募集要項

募集職種

【東京：リモート】ファシリティエンジニア

仕事内容

【職務概要】
今回募集するポジションでは、自社保有通信局舎を中心とした設備に関する保守運用管理を担当していただきます。

具体的には、以下の業務をお任せいたします。

【職務詳細】
・年次・定期点検などの保守計画立案、手順書作成
・ベンダー・協力会社への作業指示、現地立会い、見積精査・発注・施工管理
・官公庁への各種届出対応

・保守・改修対応
　└ 高圧受変電設備、非常用発電機（50～150kVA）、UPS（50～200kVA）、空調設備（冷房能力15～60kW）等
・障害・不具合発生時の原因調査、復旧対応
・中長期の修繕計画立案の検討
　└ ライフサイクルマネジメント、運用効率化・コスト削減検討
・新規通信局舎建設時プロジェクト参画
　└ ベンダー調整、保守計画策定、検査立会い、運用体制構築等
　（当番制での電話対応があります）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・電気設備保守運用経験 5年以上
・電気設備・空調設備の施工管理に従事したことがあること

【尚可】
・通信局舎・データセンターの設備保守運用のご経験

勤務地

東京都港区新橋六丁目9番8号　住友不動産新橋ビル

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム無し）
※標準的な労働時間：9時00分～17時30分（7時間30分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（全額支給）、リモートワーク制度（利用都度、所属部長の承認要）、企業型選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、団体保険加入制度、育児短時間勤務制度、育児目的休暇促進制度、有給休暇取得推奨制度、定期健康診断、メンタルヘルスサポート、インフルエンザ予防接種、服装自由 等

休日・休暇

年間休日123日、完全週休2日制（土日祝）、有給休暇（10日～20日／入社当日付与）、年末年始、リフレッシュ休暇（各年度5日）、特別休暇（慶弔休暇、転勤休暇、公傷休暇、私傷病休暇、生理休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、交通遮断休暇、罹災休暇、ボランティア休暇）