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情報提供元:株式会社ワークポート

加納コーポレーション株式会社の求人情報

掲載期間:
2026/01/08 ~2026/03/09

更新日:2026年01月08日

正社員(中途)

【宮城】もんじゃ焼き屋店長(エリアマネージャー候補)

加納コーポレーション株式会社

  • 転勤なし

募集要項

募集職種
【宮城】もんじゃ焼き屋店長(エリアマネージャー候補)
仕事内容
【職務概要】
店長として、店舗運営をお任せいたします。

【職務詳細】
まずは接客を中心にオペレーションを習得!
経験を積んだ後は徐々に店舗運営に関わる業務も担当します☆
・売上管理
・仕入れ
・人材育成
・メニュー開発
・販売企画や営業戦略の立案 など

【将来的に担当いただきたい業務】
最短3か月で店長にステップアップいただけます!
ゆくゆくは店舗管理をお任せします。

【教育体制】
ビジネスマナー研修やオペレーション研修のほか、もんじゃ焼きの歴史や
鉄板でのヘラの使い方、野菜の刻み方、素早く格好よく作る方法等を伝授します。
研修最終日には、創作もんじゃを自由に作っていただきます。
⇒「中華風もんじゃ」「イタリアンもんじゃ」など個性豊かな一品が誕生!
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
【必須】
外食店長経験3年以上

★ーーー会社づくりにも参加ーーー★
「一緒に会社をつくる」のが、同社の行動指針。
経営陣と社員が意見を出し合い新しい改革も進めています。
事業成長につながることはどんどん発信してください!

アイデア例:
・お客様の思い出づくりに役立つ新企画
・新人の教育プログラム
・新メニューの提案 など
勤務地
宮城県仙台市青葉区中央二丁目に出店を予定
勤務時間
9時00分~23時30分の間でシフト制(実働8時間)
※シフト例:10時~19時/14時~23時等
想定給与
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇・福利厚生
交通費全額支給、役職給、住宅手当(月50,000円/実家からの通勤でも支給)、家族手当、勤続手当、結婚手当、出産手当、食事手当、通信費手当、プレゼント手当、大入手当、健康診断、資格支援制度、社員割引、入社贈呈品、社内イベント(社員旅行やバーベキュー等)、ご家族店舗招待制度等
休日・休暇
【年間休日117日】完全週休2日制(シフト制)、結婚休暇(7日)、健康休暇(2日)、誕生日休暇(1日)、社員旅行休暇(1日)、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇

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会社概要

社名
加納コーポレーション株式会社
資本金
888万円
従業員数
230名
事業内容
■外食事業■小売事業
住所
1040045   東京都 東京都中央区築地6-18-4 尾粂ビル

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