- 情報提供元:

日本水工設計株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/07/07 ~2026/09/08
更新日:2026年05月14日
募集要項
- 募集職種
- 【大阪】上下水道施設の管路設計
- 仕事内容
- 【職務概要】
老朽化対策や耐震化など、持続可能な水インフラ維持のため、
上下水道管の調査・計画から設計、改築更新までを担う
管路設計業務をお任せします。
【職務詳細】
・設計業務
└上下水道管路施設の実施設計、長寿命化に向けた改築更新計画の
立案、耐震診断および耐震化計画の策定、不明水対策の立案など
・コンサルティング業務
└官公庁や自治体の担当者と連携し、地域の特性やニーズに応じた
課題解決の提案、事業計画段階での最適なプラン提示
・調査、分析業務
└現地調査やデータ収集を通じた現状分析、
最新技術を活用した設計手法の導入
【仕事のポイント】
国や地方公共団体を主要な取引先とし、街づくりの構想段階から
携わることが可能です。社会貢献性が高く、インフラの老朽化という
深刻な社会課題の解決に直結するやりがいがあります。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・下記のいずれかに該当する方
(1)土木施工管理や土木設計等、土木工事に関する業務経験のある方
(分野・対象不問)
(2)上下水道などの水インフラに関する業務経験をお持ちの方
【尚可】
・技術士、技術士補の資格を保有されている方
・建設コンサルタント業界での実務経験をお持ちの方
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区伏見町4丁目1番1号 明治安田生命大阪御堂筋ビル7階
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~16時00分)
※標準的な労働時間:9時00分~17時30分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- ノー残業デー、通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、定年制度(60歳)、企業年金制度、退職金制度、財形貯蓄制度、ヘルスケアサポート、住宅資金融資制度、各種クラブ活動、社員旅行・社員旅行補助金、従業員持株制度、役職手当、技能(資格)手当、食事手当、資格受験料補助、等
- 休日・休暇
- 【年間休日124日】完全週休2日制(休日は土日)、祝日、有給休暇(入社3ヶ月後10日、最高20日付与)、年末年始(6日)、夏季休暇(3日)、創立記念日、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休制度(取得実績あり)、等
会社概要
- 社名
- 日本水工設計株式会社
- 資本金
- 5,000万円
- 従業員数
- 470名
- 事業内容
- 上水道・下水道・工業用水・河川・廃棄物処理等の調査・解析・計画・設計・上下水道事業の経営支援・コンサルティング・施工監理・施設機能診断・防災関連調査・対策・計画策定・情報システムの分析・設計・構築、データ解析・海外コンサルティング
- 住所
- 1040054 中央区勝どき3-12-1フォアフロントタワー8F
日本水工設計株式会社のその他募集職種
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- 【大阪】土木設計(上下水道施設)
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- 【大阪】機械設計
- 【福岡】上下水道の土木設計※ポテンシャル
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- 【大阪】上下水道の土木計画職
- 【大阪】官公庁向け提案営業(上下水道コンサル)
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