募集要項

募集職種

人事労務（給与計算・社会保険等）

仕事内容

【職務概要】
同社の人事労務担当として、グループ会社であるホームライフ管理株式会社（出向扱い）の社員および管理員の給与・勤怠管理を中心とした労務業務全般をお任せします。
※期間の定めなし

【職務詳細】
・給与計算および勤怠管理（社員・管理員対象）
・社会保険に関する各種手続き
・休職、退職に伴う事務・管理業務
・年末調整の実施
・上記に付随するデータ入力、書類作成、ファイリングなどの事務作業

【その他・魅力】
3,000名を超える規模の組織であり、M＆Aによる会社統合も進めているため、組織拡大のダイナミズムを感じながら業務に取り組めます。入退室チェックシステムやPCログ確認を導入しており、過度な残業が発生しないよう厳格な労務管理を行っているため、安定して働ける環境です。将来的にバックオフィス部門での管理職を目指したい方も歓迎しています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・入退社処理や給与処理など、何らかの人事労務実務経験をお持ちの方（経験年数不問）

【尚可】
・300名以上の企業での労務実務経験をお持ちの方
・社会保険労務士の資格をお持ちの方、または勉強中の方

勤務地

東京都渋谷区千駄ヶ谷4-19-12 3階

勤務時間

9時00分～18時00分
※フレックスタイム制あり（コアタイムなし）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費（上限なし）、首都圏本拠手当（20,000円～／月）、資格手当（月額1,000円～30,000円）、カフェテリアプラン（年間15,000円分）、ベネフィット・ステーション、資格取得支援制度、確定拠出年金、退職金制度、慶弔見舞金

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季、年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇