募集要項

募集職種

【大阪】分譲マンションの修繕計画・技術支援※ポテンシャル

仕事内容

【職務概要】
同社が管理しているマンションの管理技術担当として、
修繕計画の立案や技術的な支援業務をお任せします。

【職務詳細】
・マンション（RC造）の長期修繕計画の見直しおよび更新
・フロント社員に同行しての理事会・総会での技術サポート業務
・専有部工事における申請内容の一次確認業務

【担当案件・物件詳細】
・担当物件：初年度は年20～30件、2年目以降は30～50件程度
・理事会対応：月5～10件程度
・総会対応：年10～20件程度
・担当エリア：大阪府近隣が中心（長期出張は原則ありません）

【入社後について】
・まずはOJTにて業務の流れを学びます。
・先輩社員の同行からスタートし、約1年間をかけて徐々に
　担当物件を引き継いでいくため、安心して就業を開始できる環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【尚可】
・建築関係の学校を卒業された方

【働き方について】
・夜間の緊急呼び出しや対応は一切ありません。
・担当物件のスケジュールにより月半分程度の休日出勤が発生する
　場合がありますが、その際は必ず振替休日を取得できます。

勤務地

大阪府大阪市北区梅田3丁目3番10号　梅田ダイビル21階

勤務時間

9：15～17：45

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、退職金制度、確定拠出年金、65歳まで再雇用制度あり（1年更新）、定年60歳、時差出勤制度有、資格手当、地域手当、東京不動産業健康保険組合加盟、育児休業、介護休業、資格手当対象の資格61種有

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休業、誕生日休暇