募集要項

募集職種

【神奈川】教室長 ※営業経験者

仕事内容

【職務概要】
同社が展開する「Digital Education」事業におけるスクール運営をベースに、ビジネスをグロースさせるためのあらゆる業務を幅広く担当します。

【職務詳細】
・拠点やチームのKPI（売上・入学数など）の進捗管理と施策立案
・営業成約率や受講生満足度を向上させるための仕組み化・オペレーション改善
・法人研修サービスの拡販や、新サービス・新拠点の立ち上げ推進
・後輩メンバーのOJTや育成、チームマネジメント

【魅力】
年次やポジションに関係なく、「これがあったほうが事業が伸びる」と思った施策は即実行できる環境です。
実績次第で、早期に拠点リーダー、マネージャー、
あるいは新規事業の立ち上げ責任者などのポジションにもチャレンジが可能です。

【おすすめポイント】
・自分自身の「学び」を会社が全力でバックアップ
└書籍購入やセミナー参加、資格取得の費用補助はもちろん、英会話教室の補助や「海外チャレンジ制度」まであり、働きながら自身の市場価値も高めていけるのが同社ならではの魅力です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・個人または法人営業の経験2年以上
（成果、目標達成にコミットしてきた経験）
・基本的なPCスキル（Excel、Wordなど）

【尚可】
・何かしらのプロジェクトやチームを引っ張った経験（役職不問）
・人材業界での経験
・社員育成、研修講師などの教育経験

勤務地

神奈川県川崎市川崎区砂子1-1-10 夏原ビル 2F

勤務時間

シフト制（10時00分～19時00分／11時00分～20時00分／12時00分～21時00分／13時00分～22時00分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費（社内規定あり）、出産お祝い金、結婚お祝い金、お見舞金制度、住宅手当（社内規定あり）、PC支給、チーム交流会費用補助、書籍購入・資格補助制度・セミナー参加等のスキルアップ補助、英会話教室補助、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、海外チャレンジ制度、その他割引制度

休日・休暇

【年間休日125日（2024年実績）】完全週休2日制、祝日（担当部門により異なる）、有給休暇、夏季休暇（3日間）、年末年始休暇、 産休育児休暇（復帰率100％）、子の看護休暇、産前産後通院休暇、病気休暇、育児休業