募集要項

募集職種

アプリ企画・事業開発

仕事内容

【職務概要】
SmartHR Plusの連携基盤を活用し、顧客課題を新しいアプリ・連携サービス・パートナー協業へ変換していきます。

【職務詳細】
■ ユーザー課題の探索・抽象化
・顧客インタビュー、商談情報、利用データなどをもとに、ユーザー課題を発見する
・個社要望を抽象化し、複数社に展開可能なプロダクトテーマへ昇華させる
・HR、人事労務、従業員データ、バックオフィス業務に関する現場課題を理解する
■新規アプリ・連携サービスの企画・仕様検討
・SmartHR Plusにおける新規アプリ・連携サービスの企画立案を行う
・API、IDP、マッピング、Widget、Portal、MCP、AIエージェント、アプリストアなどの連携基盤を活用した企画を検討する
・MVP設計、要件定義、開発優先順位の整理、検証計画の策定を行う
■プロダクト開発・パートナー連携の推進
・エンジニア、デザイナー、BizDev、セールス、CSなど関係者を巻き込んでプロジェクトを推進する
・外部サービス・パートナー企業との協業テーマを探索・企画する
・新規事業責任者と連携し、事業戦略・プロダクト戦略を具体化する
・リリース後の効果検証を行い、継続的な改善につなげる
・AI・MCP時代を見据えた新しい接続体験・アプリケーション構想を検討する

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・BtoB SaaS、Platform、Marketplace、API連携、外部サービス連携のいずれかに関するプロダクト企画・プロダクト開発推進・プロダクトマネジメント経験
・顧客課題を発見し、要件・仕様・プロダクト企画へ落とし込んだ経験
・エンジニアやデザイナーなど複数職種と連携し、不確実性の高いテーマを推進した経験

【尚可】
・エンジニアとしての実装経験、またはAPI設計・システムアーキテクチャの理解
・Technical Product Manager ／ Platform Product Manager ／ API Product Managerとしての経験
・Marketplace、Partner Ecosystem、App Store、外部アプリ連携に関わった経験
・新規事業、0→1、MVP、PMF探索など不確実性の高いテーマを推進した経験
・パートナー企業との協業企画・アライアンス推進経験
・HR、人事労務、従業員データ、バックオフィス業務への関心・理解

勤務地

東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：なし）

想定給与

※想定月額には、みなし深夜手当も固定残業代に含む

待遇・福利厚生

通勤手当、出生準備休暇、育児環境を整える補助、カフェテリアプラン制度、オフィスコンビニ、1Password全員付与、フリーアルコール、部活制度、インフルエンザ等の予防接種費用負担、同社グループの相談室サービス利用、資格保持費用の会社負担、勉強会支援制度

休日・休暇

完全週休2日制（祝日・年末年始休み）、有給休暇