募集要項

募集職種

【大阪】営業推進課 課長

仕事内容

【職務概要】
営業推進課の課長として、既存組織の安定稼働を図りつつ、複数拠点の営業KPI管理やアライアンス企業・社内各部門との交渉・調整を担い、更なる事業成長を牽引します。

【職務詳細】
・各アライアンス案件の運営・推進（提携先との定例会、運用ルールの整備、課題対応、目標設定・交渉等）
・営業実績・KPIの管理および改善施策の実行（各支店・案件の売上、商談数、契約率等の管理・分析、未達要因の特定と改善策の立案・実行）
・推進課メンバーおよび各支店へのマネジメント・支援（業務管理、育成、営業支援、社内関係部署との調整）
・人員採用・配置計画への参画（開発・人事部門との連携）

【ミッション】
課長を別部署（法人の新部署）へキャリアチェンジさせるための後任として、経営直下の高い裁量のもとで営業組織の成長をリードしていただきます。実績や能力次第で、将来的に「営業部門長」への昇格パスも用意されています。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・営業組織のマネジメント経験（複数拠点や担当者の進捗把握、育成、課題改善など）
・既存取引先との折衝力（新規提案含む）および社内各部門との調整能力
・営業数値を論理的に分析できる方
・BtoBでの法人折衝・交渉経験（クレーム対応含む）

【尚可】
・個人営業の経験
・同業界での実務経験

勤務地

大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー18F

勤務時間

9：00～18：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、在宅勤務、リモートワーク可、資格取得支援制度、研修支援制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日はシフト制）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数117日