募集要項

募集職種

人事（労務）担当者

仕事内容

【職務概要】
　同社の労務担当として、下記業務をお任せしています。

【職務詳細】
・給与計算、社会保険手続きに関する業務
・勤怠管理に関する業務（勤怠システム管理、勤怠締め作業等）
・福利厚生に関する業務
・従業員の入退社に関する業務
・健康診断、安全衛生に関する業務
・部内庶務業務

【同社の特徴】
★コロナ禍を乗り越え、現在中期経営計画の達成に向け業容拡大中の企業。
★自由闊達、クリエイティブで新しいことにスピード感をもって
　チャレンジする姿勢を重視する企業風土。
★2023年3月に厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定
　「えるぼし認定」の3段階目を取得。
★残業が少なく、長期安定的に働ける会社。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・給与計算、社会保険手続、年末調整業務等、労務に関する業務経験が3年以上
・Excelスキル（VLOOKUP関数を用いた演算、ピボットテーブルの活用など）
・Wordスキル（差込印刷など）

【尚可】
・語学力

勤務地

東京都港区赤坂1-8-1赤坂インターシティAIR36階

勤務時間

9：00～18：00（所定労働時間8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、各種福利厚生制度有、企業型確定拠出年金制度

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝日）、有給休暇10日～20日、年末年始休暇（12／31～1／3）、慶弔休暇、育児休暇、各種特別休暇　等