募集要項

募集職種

経営管理マネージャー（ジュニア）

仕事内容

【職務概要】
役員直下のポジションとして、経営陣の業務サポートから数値管理、事業推進まで幅広く携わっていただきます。

【職務詳細】
・役員の業務サポート（スケジュール管理・会議調整、会議に必要な情報・資料の準備、役員からの依頼事項の進捗管理）
・数値管理・分析（売上・予算などの数値管理、予実管理や各種データの集計・分析、数値に基づく課題の整理・改善提案）
・出店・事業プロジェクトの推進（新規出店に関する交渉・調整、社内外の関係者との連携・進行管理、事業計画や新規プロジェクトの推進サポート）
※経験や習熟度に応じて、担当領域を広げていただきます。

【魅力】
・役員の近くで経営判断の背景を知り、出店や数値管理などの実務を通じて、事業が動くプロセスを学べます。
・年齢や社歴にかかわらず、意欲と実行力次第で仕事の幅を広げられる環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■以下のいずれかの経験をお持ちの方
・経営企画・経営管理に関わる業務経験
・経理・財務の実務経験
・事業戦略の策定・実行や、事業運営に携わった経験
・コンサルタントとして、経営・事業課題の解決に携わった経験
・商社等での事業推進や、プロジェクトの進行管理経験
・自ら事業を立ち上げ、運営に携わった経験

【尚可】
・ベンチャー／スタートアップ企業での勤務経験
・経営者・役員に近い立場で業務に携わった経験
・新規事業の立ち上げや事業開発に携わった経験
・事業責任者・部門責任者として、チームや業務をマネジメントした経験
・業務改革・BPR等のプロジェクトに携わった経験

勤務地

東京都渋谷区3丁目14-19 オークヒルズ2F

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当（世帯主：1万5千円、それ以外：1万円）、家族手当（配偶者：1万円、子供1人あたり：5,000円）、引越手当（入社時の引っ越しに限り適用）、従業員割引制度（ECサイト商品30％OFF）、制服貸与、研修支援制度（全従業員利用可）

休日・休暇

【年間休日116日】月平均9日（8～10日）、有給休暇、夏季休暇（2日間）、冬季休暇（2日間）、リフレッシュ休暇（4日間・毎年4月付与）