募集要項

募集職種

【東京：リモート】人事労務担当

仕事内容

【職務概要】
同社の労務業務を中心に、既存メンバーと連携しながら人事制度の整備や労務システムの構築・運用を推進します。

【職務詳細】
◆メイン業務
・月次給与計算および賞与計算業務
・年末調整業務
・勤怠管理および各種労務手続き
・社会保険・労働保険に関する手続き
・入退社手続きおよび社員情報管理
・労務関連の問い合わせ対応
・労務業務の改善および運用フロー整備
◆サブ業務
・人事評価運用の事務局業務（評価回収・進捗管理・データ集計）

【魅力】
・労務の中核メンバーとして、給与計算を中心に業務改善や運用整備に携わり専門スキルを身につけられます。
・人事評価の運用サポートなど、労務領域にとどまらず人事業務全般へ業務の幅を広げられる環境です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・給与計算の実務経験（目安1年以上）
・労務業務（勤怠管理・社会保険手続き・入退社手続き等）の実務経験

勤務地

東京都新宿区新宿2-16-6 新宿イーストスクエアビル3F

勤務時間

10時00分～19時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、通勤交通費支給（上限5万円／月）、出産祝い手当（子1人につき10万円支給）、小中学校入学祝い手当（子1人につき20万円支給）、資格取得奨励手当、従業員紹介手当、健康診断（年1回）、インフルエンザ予防注射（年1回）、服装自由、ネイルOK

休日・休暇

【年間休日124日】完全週休二日制(土日祝)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、結婚休暇、産前産後休暇、妻の出産休暇、忌引き休暇、Anniversary休暇、生理休暇、Refresh休暇