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gooMet合同会社の求人情報

掲載期間:
2026/08/21 ~2026/09/17

更新日:2026年08月25日

正社員(中途)

開発エンジニア(サブリーダー候補)*月給35万円〜*年収200万円UP実績あり*AI積極活用*エンド直請け

gooMet合同会社

  • 年間休日120以上
  • 服装自由
  • 第二新卒可
  • フレックス勤務
  • 学歴不問
  • 中途入社5割以上
  • 転勤なし
  • 今では目標だったマネジメント経験も積め、着実にキャリアアップを実現できています。

    今では目標だったマネジメント経験も積め、着実にキャリアアップを実現できています。

  • 技術的な好奇心を大切にしてくれる。いろんなことに挑戦できる環境です!

    技術的な好奇心を大切にしてくれる。いろんなことに挑戦できる環境です!

  • エンジニアのスキルや経験を正当に評価。案件単価に連動して給与アップが目指せます◎

    エンジニアのスキルや経験を正当に評価。案件単価に連動して給与アップが目指せます◎

  • 自社エンジニアとのチーム参画により、様々な技術に触れながら成長できる環境です!

    自社エンジニアとのチーム参画により、様々な技術に触れながら成長できる環境です!

  • 仕事とプライベートのメリハリをつけて、無理なく働ける環境です!

    仕事とプライベートのメリハリをつけて、無理なく働ける環境です!

  • 今では目標だったマネジメント経験も積め、着実にキャリアアップを実現できています。

    今では目標だったマネジメント経験も積め、着実にキャリアアップを実現できています。

  • 技術的な好奇心を大切にしてくれる。いろんなことに挑戦できる環境です!

    技術的な好奇心を大切にしてくれる。いろんなことに挑戦できる環境です!

  • エンジニアのスキルや経験を正当に評価。案件単価に連動して給与アップが目指せます◎

    エンジニアのスキルや経験を正当に評価。案件単価に連動して給与アップが目指せます◎

  • 自社エンジニアとのチーム参画により、様々な技術に触れながら成長できる環境です!

    自社エンジニアとのチーム参画により、様々な技術に触れながら成長できる環境です!

  • 仕事とプライベートのメリハリをつけて、無理なく働ける環境です!

    仕事とプライベートのメリハリをつけて、無理なく働ける環境です!

\前職から年収200万円アップの事例あり/
AIを駆使したフルスタック開発で、圧倒的な市場価値と年収を手に!

今回募集するのは、証券会社のシステム部門にて、
同社初となる内製化プロジェクトを牽引するサブリーダー候補。

数万人のユーザーが利用する
影響力の大きな金融系システムから、
社内業務システムの連携、
既存システムの機能追加まで幅広く手がけられます!

最大の魅力は、エンドユーザーと直接対話し、
要件定義からリリースまで一気通貫で手掛ける“圧倒的な裁量”。

仕様書通りに実装するだけでなく、
モダンなUIの提案やAWSを活用したインフラ構築など、
自らのアイデアをダイレクトに反映できます。
「便利になった!」と顧客から直接感謝される手触り感は、
エンド直請けの醍醐味です!

さらに、AIツールを積極的に活用。
AIに代替されない生産性と最先端の技術力を磨けます。

また、商流が浅いため、あなたのスキルが案件単価へ直結。
市場価値を正当に評価しており、
入社後に【年収120万〜200万円の大幅UP】を
実現した事例も多数あります!

これまでの経験言語は一切問いません。
培ってきたバックエンド開発の経験を存分に活かし、
ワンランク上のキャリアを描きませんか?

type編集部の取材メモ

同社を取材して最も印象的だったのは、エンジニアが自らの市場価値を劇的に高められる環境が整っている点である。代表の菊地様は大手コンサルファーム出身で、エンジニアの苦労やキャリアの悩みを誰よりも深く理解している。だからこそ、個人のスキルアップが案件単価の向上として正当に評価され、ダイレクトに給与へ還元される体制を築いているのだ。 今回募集となる証券会社向けのプロジェクトは、まさに同社の魅力が凝縮された舞台と言える。AIツールを日常的に駆使し、エンドユーザーと直接やり取りをしながら、要件定義からリリースまで一気通貫で経験が積める。先輩社員の手厚いサポートのもとで幅広い技術に触れ、確かな実力と大幅な年収アップを手に入れたい方にとって、これ以上ない成長環境となるはずだ。

募集要項

募集職種
開発エンジニア(サブリーダー候補)*月給35万円〜*年収200万円UP実績あり*AI積極活用*エンド直請け
募集背景
現在、証券会社向け内製化プロジェクトが順調に稼働しており、顧客からの厚い信頼を背景に、さらなる機能拡張フェーズへと突入しています。今回は、将来的にプロジェクトを牽引していただける≪サブリーダー層≫のエンジニアを募集。チーム体制をより強固なものにするために、増員採用を行います!
仕事内容
証券会社のシステム部門にて、エンドユーザー向けシステムの要件定義〜リリースまでを一貫して担当します。
現在は、新機能の追加や、社内業務システムとの連携など、さらにシステムを強化していくフェーズ。
エンドユーザーであるクライアントと直接関われるため裁量が大きく、やりがいのあるプロジェクトです!

【POINT】
★最初は、リーダーである当社の先輩がイチからレクチャーします
★ゆくゆくは、機能追加などの企画や要件定義、技術選定などの最上流工程からお任せします!
★毎日、クライアントと直接コミュニケーションを取りながら進められます
★自社のエンジニアも数名参画しているため、気軽に質問や相談ができる環境です!

【開発環境】
言語:JavaScript、TypeScript、Python、SQL
FW:React、express、Django
DB:PostgreSQL
インフラ:AWS(IaCも利用)
他:Docker、VS Code、gitHubなど
AIツール:Claude Code、ChatGPT、CodeX、Gemini
└設計書・ドキュメント作成・コーディングなど、AIを日常的に活用しています!

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【案件例】
【その他の案件例】
将来的には下記のようなプロジェクトに参画するチャンスもあります!

■建設事業向けクレジット決済システムリニューアル開発
■メガベンチャーの新規toC向けサービス開発
■住宅管理サービスの機能改修・運用
■Webサイトへの新機能追加開発
■マッチングプラットフォーム開発
など

★上流工程から参画できる案件が7割以上!
★3~5人程度のチーム参画を目指しています
★案件数は常時1000以上!あなたのスキルを磨ける案件が見つかります

【開発環境・業務範囲】
★今回参画していただくプロジェクト以外にも、あなたのスキルを活かせる案件が多数!

【案件例1】
建設事業向けクレジット決済システムリニューアル
■概要
┗既存システムから新規システムへのフルスクラッチ対応
■開発環境
┗Python/Django/Windows/Linux/AWS/PostgreSQL
■担当工程
┗設計/開発/テスト
■役割
┗開発チーム(バックエンド)

【案件例2】
住宅管理サービス開発
■概要
┗新規構築~運用保守フェーズでの機能改修
■開発環境
┗TypeScript/React/Next.js/AWS(Lambda)/MySQL/Docker/CircleCI/GitHub
■担当工程
┗要件定義/設計/製造/テスト/リリース/保守
■働き方
┗ハイブリッド(出社+リモート)

【案件例3】
Webサイトの開発
■概要
┗既存システムへの新機能追加開発・運用
■開発環境
┗Java8/Spring Boot2/React/JavaScript/MySQL/AWS/BigQuery
■担当工程
┗設計/開発/テスト/運用
■役割
┗開発チーム(バックエンド)

★AIの活用について
全社的に『AIに仕事を奪われない人材』『AIを使って生産性UPや品質UPできるエンジニア』を目指しています。
現在は個人でAIを活用していますが、今後はAIに関する教育も実施予定です!

【身につくスキル・キャリアパス】
エンジニアとしての技術力はもちろんのこと、顧客の要望をくみ取る力・顧客折衝能力も磨かれます!

【キャリアパス】
◆本案件でリーダー・マネージャーを目指す
◆本案件で経験を積み、より興味のある技術・分野に携われる案件にチャレンジ
◆他のプロジェクトでPL・PMにステップアップ
など、あなたらしいキャリアを描けます!

【注目ポイント】
「言われたモノを作るだけ」から卒業。アイデアが形になる面白さ
エンドユーザーであるクライアントと直接やり取りできるため、単に仕様書通りにコードを書くのではなく、上流から積極的に提案できるのがこの仕事の醍醐味です!例えば、「最近のトレンドに合わせたデザインで、もっと使いやすいUIにしませんか?」という提案が評価され実装に至ったり、これまで導入されていなかった「AWSを活用したログ収集の仕組み」を自ら企画・提案して採用されたりといった実績があります。あなたのアイデアがダイレクトにシステムに反映され、クライアントに貢献できる―。「便利になった!」「業務効率化や売上アップにつながった!」そんな嬉しい声が届く、手触り感のある開発を存分に楽しんでください◎

【注目ポイント】
スキルアップが案件単価に直結。年収200万円UPの実績も!
当社は、エンジニアのスキルや経験をしっかりと給与やキャリアアップに反映するスタイルです!

\先輩の事例をご紹介/
C言語1年・JavaScript1年半の経験で入社/27歳(入社時25歳)
本案件でフロントエンドからバックエンド、DB、AWS、AI開発までフルスタックに経験。
1年4か月後には本人の希望通りの案件(React/Spring Boot/AWS環境でのAIを利用した開発)へ参画でき、市場価値と給与を劇的に高めました!
今後はマネージャーを目指してメンバー育成もしていきたいです!

過去には年収120万〜200万円の大幅UPを実現した事例も複数あり、確かな成長と報酬を手にできる環境です。
雇用形態
正社員(中途)
応募資格
★これまで経験した言語は不問!
■バックエンド開発の経験がある方
└設計~テストまでの一連のプロセスを、主体的に担当した経験がある方を想定
■学歴不問

\こんな方にピッタリ!/
◎お客様と直接関わり、役に立つ実感を得たい方
◎チームで働きながら成長したい方
◎PL・PMへのキャリアアップを目指したい方
◎フルスタックなスキル・知識を身につけたい方
◎「言われたことをやるだけ」の日々から脱却したい方
◎最先端技術を学び、市場価値を高めたい方
勤務地
★転勤なし!

証券会社のシステム部門にて勤務していただきます。
【プロジェクト先】東京都中央区日本橋茅場町

※本社|東京都新宿区新宿1丁目36番2号 新宿第七葉山ビル3F
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【交通・詳細】
【プロジェクト先】
・東京メトロ「茅場町駅」から徒歩5分

【本社】
・東京メトロ「新宿御苑前駅」から徒歩3分
・東京メトロ、都営地下鉄「新宿三丁目駅」から徒歩3分
勤務時間
◆9:00~18:00(実働8時間)

<フレックスタイム制の案件もあり!>
コアタイム/11:00~15:00
1日の標準労働時間/8時間
※プロジェクトにより時間が変わる可能性あり

【残業について】
残業は基本的にありません!ほとんど定時に退社しています。
※リリース前などの繁忙期には発生する可能性があります
想定給与
★年収120万円~200万円アップ実績あり!
◆月給35万円~50万円

※経験・スキル・前職の給与を最大限考慮し、話し合いの上で決定します
※固定残業代40時間分(8万円~)を含み、超過分は別途支給します
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に差異はありません

【給与例】
≪年収例≫
・720万円(SE、29歳、入社2年、開発経験6年)
・550万円(SE、26歳、入社1年、開発経験4年)
・460万円(SE、28歳、入社2年、開発経験3年)

<年収アップ例をご紹介!>
◆28歳・Python保守→システム開発
年収400万円から年収520万円へ

◆30歳・フロント(JavaScript)PG→フロント(JavaScript/react)SE
年収400万円から年収560万円へ

★商流が浅いため高単価な案件に参画することができます。
業務内容が同じでも年収アップを実現することが可能です!

入社後の成長サポート
まずはプロジェクトの開発環境に慣れることからスタート。
並行して、業界知識をレクチャーします。
当社のエンジニアがリーダーを務めているので、プロジェクトの知識はもちろん、AIツールの効果的な使い方も直接お教えします!
孤独感は一切なく、手厚いフォロー体制の中でステップアップできる環境です◎
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回
■交通費支給(月3万円まで)
■各種社会保険完備
■残業手当(固定残業超過分)
■健康診断
■副業OK
■IT勉強会
■屋内禁煙(客先の場合は勤務先に準ずる)
休日・休暇
<年間休日124日以上>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
┗年間平均取得率90%!
■特別休暇
■産前産後休業
■育児休業

◎5日以上の連休取得OK

ご応募はこちらから

会社概要

社名
gooMet合同会社
代表者
菊地 淳
従業員数

【中途入社者の割合】
100%
事業内容
★残業ほぼなし&年休124日以上
★賞与年2回支給!売上はしっかり社員へ還元
★面接はオンラインで実施中!平日18時以降や土日の面接も可能
★フレックスタイム制やリモートワーク案件もあり
★このAI時代だからこそ“くいっぱぐれない”人材を育てる
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〈事業内容〉
情報システムに関するコンサルティングから
開発、運用・保守までのサービスを展開しています。

・ITコンサルティング
・PMO
・アプリケーション開発
・インフラ設計・構築
・新規事業開発
ホームページ
https://goomets.com

応募・選考について

選考プロセス
1.Web応募書類による書類選考
2.面接(1~2回)★オンラインにて実施
3.条件面談
4.内定

★平日18時以降および土日の面接実施も可能です!
★ご応募から内定までは最短2週間!
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【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密を厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※結果については合否に関わらずご連絡致します
連絡先
〒 160-0022
東京都新宿区新宿1丁目36番2号 新宿第七葉山ビル3F
採用担当

社員インタビュー

AI活用スキルとフルスタックな技術を同時に手に!

当社では、ChatGPTやGeminiなどのAIツールを駆使した開発スタイルを取り入れています!

◆まずは「AIの使い方」から学べます
「AIを使った開発は初めて」という方も大丈夫。独自の「AI活用プロンプト」があるため、実践的な使いこなし方をイチから習得できます。コーディングや資料作成など、AIで効率化するスキルが身につく環境です◎

◆新しい領域にも挑戦!
エンド直の案件ならではの、裁量の大きさが特徴。フロントからバックエンド、AWSを使ったインフラ構築まで、幅広い領域に携われます!

「この工程しかできない」という制限は一切なし。
AIツールを最強の武器にして、システム全体を俯瞰できるフルスタックエンジニアを目指しませんか?

「何でもできるようになりたい」その想いを応援してくれる会社

前職では組込みプログラム(C言語)を担当していましたが、「もっといろんな技術に触れたい」という想いがありました。当社を選んだ決め手は、面接で代表の菊地さんが「今後どうしたいのか」と将来の話をちゃんと聞いてくれたこと。

入社後は希望通り、いろんな技術に触れる機会をもらっています。「何でもできる方がかっこいい」という気持ちがあるので、いろんな現場に行けるのは自分に合っていると最近気づきました。技術的な好奇心を大切にしてくれる会社だと思います!

社内の雰囲気も良くて、同じプロジェクトの先輩とは業務中に雑談で笑ったり、たまにランチに行ったりしています。

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