- 情報提供元:
株式会社アスパークメディカルの求人情報
- 掲載期間:
- 2025/03/18 ~2025/05/20
募集要項
- 募集職種
- CRA【受託】
- 仕事内容
- 【職務概要】
臨床試験(治験)が、J-GCP/ICH-GCP/治験実施計画書、
各種ガイドラインに準拠して実施されているかを
確認(モニタリング)する業務をお任せします。
【職務詳細】
・病院訪問(医師やCRCとのやり取り、書類回収 等)
・モニタリング報告書の作成、SDV対応、治験薬回収 等
【魅力】
フラットで発言しやすい環境:
アスパークとは「A(個人)がspark(輝く)する未来をつくる」という意味を持っており、社員のアイディアを尊重、活かすことをカルチャーとして育んでいます。
中途入社の方が多いため、年齢、社歴に関係なく発言しやすい社風です。
また社員の8割を女性が占めているため育児休暇をはじめとし、
シフト/在宅勤務制度を運用しています。
【取引先企業】
大手製薬企業(内資・外資)~スペシャリティファーマと幅広く取引があります★
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・CRA経験1年以上
※臨床研究、医師主導治験のみの経験の方も可
★ベテランのCRAの方からマンツーマンで指導を受けることが可能★
【働き方】
・出張は週2~3回程度を予定
・月4日出社以外は在宅勤務可能です!
・産休育休復帰率100%!
- 勤務地
- 東京都港区港南 2-4-15 品川KSビル3F
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
※フレックス/コアタイム:11時00分~15時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 在宅勤務手当(1日300円)、通勤手当、寮社宅、退職金制度、出張手当、赴任手当、派遣手当、職務手当、キャリアコンサルティング、資格取得支援制度、学会参加補助制度、報奨金制度、住宅補助、各種報奨金(キャリアアップ支援制度:年間2万円上限)、
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日)、夏季特別休暇(3日)、年末年始休暇(12月30日~1月4日)、慶弔休暇、介護休暇、傷病積立休暇、子の看護休暇、入社時フレックス休暇(5日)、有給休暇(1時間単位からの取得可)、リフレッシュ休暇(勤続年数5年以上)等
会社概要
- 社名
- 株式会社アスパークメディカル
- 資本金
- 4,000万円
- 従業員数
- 220名(2024年4月現在)
- 事業内容
- ■臨床開発アウトソーシング事業■CRO事業■臨床開発に関する専門職の労働者派遣事業■医薬品開発業務の受託及び関連する開発支援サービス
- 住所
- 5410047 大阪府 大阪市中央区淡路町1-4-9 O.C.S淡路町ビル9F
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