募集要項

募集職種

ポテンシャル・法務（自社IPをもつ事業会社）

仕事内容

【お任せすること】
　1人目の専任法務をして、各種法務業務をお任せします
　◎事業拡大に伴うチームマネジメントや体制強化にも
　　チャレンジできるポジションです。

【職務詳細】
・契約書作成～チェック・レビュー
　└顧問弁護士とやり取りをしながら作成を進めていきます
　　ひな型の作成や事業・取引内容を理解して事業部とすり合わせを
　　しながら契約内容を着地させます。
・知財関連業務／商標出願
　└権利処理などビジネスの根幹を法律的にサポートしていきます
・法務体制の構築
（補足）
・上場準備の各フェーズに応じて、
　業務内容に変動が発生する場合があります
・経験に合わせて業務をお任せしていきます

【同社のフェーズ】
・2021年には中国・テンセントグループと資本業務提携
・2023年にはシリーズEラウンドで3.2億円の資金調達を実施
　（累計資金調達額は25億円）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社会人経験3年以上
・契約書や取引に関連する業務経験
　└営業契約／発注書／覚書などの取り扱い経験などをお持ちの方を
　　想定しています
・法務業務に興味関心がある方
・エンタメコンテンツ業界への興味関心がある方

【尚可】
・法律事務所でのパラリーガル／アシスタント経験
・企業の法務／総務／事業部門での契約管理経験

【現在のバックオフィスの状況】
　現状CFOが法務を担っていますが、一人目法務担当を採用し、
　法務体制の構築と内製化をしていきたいと考えています。

勤務地

東京都新宿区西新宿3-7-30　フロンティアグラン西新宿501
（原則、出社勤務です）

勤務時間

フレックスタイム制（11時00分～20時00分頃の時間帯に働いているメンバーが多いです）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

【社会保険完備】通勤交通費支給（上限3万円）／健康診断／PC・周辺機器貸与／書籍購入支援制度／社内表彰制度／社内イベント（ウィンセッション、シャッフルランチなど）／部活動制度／オフィスコンビニ ／置き型社食設置　など

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休2日制（土日）／祝日／年末年始休暇／リフレッシュ休暇（年3日）／産前産後休暇（取得・復職実績あり）／育児休暇（取得・復職実績あり）／慶弔休暇／介護休暇　など