募集要項

募集職種

【東京：リモート】採用マーケティング

仕事内容

【職務概要】
同社に興味を持ってもらえるよう、求職者の集客がメインミッションです。採用戦略の立案から実行・分析・改善まで、経験・スキルに合わせて業務をお任せします。

【職務詳細】
・Web（求人検索エンジン／SNS／google広告等）を中心とした広告の運用
・求人媒体の選定、原稿作成、運用
・Web広告、求人媒体の分析と改善戦略の立案
・広告に使用するクリエイティブの分析・改善戦略
・応募～採用までの進捗状況のレポーティングと分析と改善戦略
・協力企業との折衝
※原則、応募者への日程調整や面接は行いません。
※上記すべてを最初からお任せする想定ではありません。ご経験をもとに、徐々にできることを増やしていただければと思います。

■使用ツール
〇採用ツール
・求人媒体（総合媒体・専門媒体）
・Web広告（indeed／meta／google広告など）・採用管理システム
〇その他ツール
・Google drive／spreadsheet（社内データ管理）
・Google meet／ZOOM（オンラインミーティング）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
■業界問わず「採用」に関するマーケティングの実務経験が2年以上ある方
（例）
・事業会社で自社採用の母集団形成を目的としたWebマーケティング担当としてのご経験（求人媒体・Web広告など）
・求人媒体会社でのご経験
・採用支援を行う広告代理店でのweb広告運用のご経験

【尚可】
・児童福祉領域もしくは医療・介護における採用実務経験をお持ちの方

勤務地

東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F

勤務時間

フルフレックス（コアタイムなし）※月の総労働時間の範囲の中で各労働日の労働時間を各自自由に決めることが可能　

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、企業型確定拠出年金、通勤手当（上限5万円）、社内公募制、社内割引制度、リモートワーク(フルリモートは不可)、副業可、定年制なし、週32／35時間の時短勤務が選択可能、会社de賃貸制度(借上げ社宅制度)

休日・休暇

【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇（入社後初月付与）、夏季休暇、年末始休暇、特別休暇、ライフサポート休暇（有給）長期連続休暇(5日以上可)、産休／育休制度（育児休業取得は最長小学校就学の始期まで可能）