募集要項

募集職種

プロジェクトマネージャー

仕事内容

【職務概要】
同社のプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます
【職務詳細】
■ プロジェクトマネジメント
・計画立案・推進： プロジェクト計画の策定、WBS構築による進捗管理、および課題の早期発見と解決。
・リソース・コスト管理： 予算・見込・実績の精緻な管理による、投資効率の最適化。
・品質・報告： メトリクスを用いた品質の定量的把握と、マイルストーンごとの適切なステークホルダー報告。
・調整・連携： 経営層から現場エンジニアまで、多角的なステークホルダー間の利害調整と円滑な連携構築。
■ プログラムマネジメント
・モニタリング体制の構築： 進捗会議の設計・ファシリテーションを通じた、組織的な課題解決支援。
・標準化の推進： プロジェクト特性に応じた標準プロセス・成果物の定義と、現場への定着化（チェンジマネジメント）。
■ ポートフォリオマネジメント
経営戦略と連動し、事業価値を最大化するための投資判断とリソース最適化を支援します。
・投資対効果（ROI）の可視化： 重要KPIに対する各プロジェクトの貢献度およびROIの定量的な可視化。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・複数の大規模プロジェクトを同時並行で推進し、成功に導いた強いリーダーシップの経験
・プロジェクトの課題を発見し、状況詳細を深堀りした上で、対策の立案・実行を行った経験
・上記を定量的かつ分かりやすく表現し、ステークホルダーに報告し、合意形成を行った経験
・QCDやリソース状況について、定量的に管理した実績
・PMBOK等、プロジェクトマネジメントに関する知識
・プロセスや成果物について、標準化を行った経験
・経営層も含めた会議体において、ファシリテーターとして会議運営した経験
・プロジェクト管理だけでなく、要件定義等の上流工程や、データ移行等の導入工程の実作業経験

勤務地

東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー40階

勤務時間

フレックスタイム制

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

住宅手当・資格手当・家族手当・通勤手当（1ヶ月の定期代補助）・各種子育て補助制度・自己研鑽制度（技術／専門書籍の購入、外部セミナー参加費 上限3万円／年まで負担）・エンジニア資格取得支援制度・持株会加入・オンライン英会話レッスン（選択制）・育児復職祝金など

休日・休暇

完全週休2日制 （配属部署は原則土日祝日は休み）、レディース休暇、出産準備休暇、ベビーケア休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、結婚休暇