募集要項

募集職種

【神奈川】教室運営スタッフ（教室長候補）

仕事内容

【職務概要】
入社後は指導員として業務をスタートし、徐々に教室長候補としてマネジメント業務を担っていただきます。

【職務詳細】
・教室運営全般（サービス記録、契約関連の事務作業、整理整頓や清掃）
・お子様の個別計画の作成や保護者面談、お子様・保護者への提案
・メンター（大学生アルバイト）の採用・育成・マネジメント
・お子様へのサービス提供（プログラミングやロボットを用いた授業の実施）
・大規模な作品発表イベントの企画・運営

【特徴】
未就学児から高校3年生までを対象に、プログラミングや3Dプリンターを活用したデジタルファブリケーションなど、一人ひとりの個性に合わせたオーダーメイドのカリキュラムを提供しています。子どもたちが好きなことに熱中し、試行錯誤しながら自信をつけていく過程を支える役割です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・店長、店舗マネジメントの経験（飲食店など業界不問）
・小学校、中学校、高校いずれかの教育現場、教員経験
・塾講師、塾長（正社員）の経験（第二新卒の方）
※上記いずれかに当てはまる方（過去の経験でも可）

【尚可】
・5名以上のマネジメント経験
・教育現場での指導経験

勤務地

東京都、神奈川県、埼玉県にある各教室へ配属予定。
※ご自宅からの距離等考慮した上での配属となります

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制（9時00分～20時00分の間で実働1日平均8時間）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給（上限50,000円／月、2km以上かつ公共交通機関利用）、ライフプラン手当

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（3日）、有給休暇（入社初月から付与、日数は規定による）