- 情報提供元:

株式会社コアテックの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/07/08 ~2026/09/06
更新日:2026年07月22日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】バックエンドエンジニア(PM候補)
- 仕事内容
- ■概要
・システムの種類:Web系(月間1億PV以上の大型ナイトレジャー系ポータルサイトや求人サイト等)
・顧客の業界と規模:ナイトレジャー業界
■業務内容
・開発フェーズ:新規開発(機能追加)、保守運用、各種サービスのスピード改善
・担当工程:開発・保守運用から、希望に応じて顧客折衝や設計などの上流工程(PL/PM等)
・開発領域:バックエンド(フロントエンドやAWS等を用いたインフラ環境の知見も活かせます)
■プロジェクト例
月間1億PV以上の大型ナイトレジャー系ポータルサイト/求人サイト等の開発
・担当工程:顧客折衝、要件定義、設計、開発、運用保守(希望や適性に応じて決定)
・OS:AWS環境(ローカル環境はDocker)
・言語:PHP、JavaScript、TypeScript
・DB:MySQL(AWS Aurora)、Redis、DynamoDB
・チーム体制:複数名でのチーム開発(詳細人数はプロジェクトによる)
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・Webサービスの開発経験2年以上(BtoB、BtoC問わず)
・PHPを用いた開発が可能
・RDBMS(SQL含む)を問題なく使用できる(設計、CRUD、テーブル結合等)
・Webサービス開発言語とRDBMSを用いた実装と設計ができる(規模問わず)
・MVCフレームワークを理解し、使用することができる
・チーム開発の経験がある
・リーダーもしくはPM経験
【尚可】
・Gitによる開発経験
・AWSを用いた開発経験
・大規模サービスの開発経験(負荷を考慮した設計経験)
・中国語(北京語)が得意な方
- 勤務地
- 東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー12F
- 勤務時間
- 10時00分~19時00分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当(上限3万円/月)、養育手当(扶養する18歳未満の子1人につき:月5000円)、在宅勤務手当、役職手当、誕生日祝い(ギフト券進呈)、慶弔見舞金、セミナー受講費会社負担、資格支援制度(対象資格合格時に取得費用を全額負担)、業務関連書籍購入費負担、退職金制度、再雇用制度(70歳まで)等
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(平均6日程度)、GW休暇、夏季休暇(平均6日程度)、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(男女ともに取得実績あり)、介護休暇、子の看病休暇、リフレッシュ休暇(5年ごとに最大9連休が可能)、入社日休暇(毎年入社月に1日休める制度)等
会社概要
- 社名
- 株式会社コアテック
- 資本金
- 9000万円
- 従業員数
- 327名
- 事業内容
- ・Webインテグレーション事業・Webマーケティング事業・デジタル広告事業・クロスプラットフォーム事業・クリエイティブ事業・OEM事業・グローバル事業・eスポーツ事業
- 住所
- 1500045 東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー14F
株式会社コアテックのその他募集職種
- WEB広告運用担当
- 【東京:リモート】SEOスペシャリスト
- Webディレクター(企画~進行管理)
- 【東京:リモート】SEOマーケター
- 【東京:リモート】Webマーケター(コンテンツSEO・メディア運営)
- 【東京:リモート】アナリティクスエンジニア
- 【東京:リモート】マーケティングリサーチャー
- 【東京:リモート】インフラエンジニア
- 【東京:リモート】Webディレクター(マネージャー候補)
- 【東京:リモート】QAエンジニア(リーダー)
- 【東京:リモート】QA・品質保証(ベトナム海外拠点連携)
- 【東京:リモート】QAエンジニア(ジュニアクラス)
- 【リモート】SREエンジニア
- BI推進担当
- 【東京:リモート】バックエンドエンジニア※ポテンシャル
- 【東京:リモート】バックエンドエンジニア(メンバー)
- 【東京:リモート】フロントエンドエンジニア/HTMLコーダー
- 【東京:リモート】フロントエンドエンジニア/Webコーダー
- 【東京:リモート】SEO ストラテジスト
- 【東京:リモート】社内研修担当
- 【東京:リモート】開発Webディレクター※ポテンシャル
- 【東京:リモート】開発Webディレクター(経験者)
- 【東京:リモート】QA自動化エンジニア
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