募集要項

募集職種

【東京：リモート】労務（勤怠管理・給与計算・社会保険業務）

仕事内容

【職務概要】
アニメイトグループ各社（40社超）を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険手続きなどの労務業務全般を担当していただきます。

【職務詳細】
・担当企業（複数社）の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務
・年次業務（労働保険料申告・年末調整・給与改定など）
・給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施
・各種問い合わせ対応
・HRテック（人事奉行・給与奉行・SmartHR・ジョブカン勤怠管理など）を活用した業務改善

【働く環境・体制】
一定期間でローテーションを行うため、規模や業種の異なるグループ会社での実務経験を積むことができます。入社後は1社の業務からスタートし、徐々に担当範囲を広げていただきます。将来的にはチームリーダーとしての活躍を期待しています。

【ポジションの魅力】
業務領域が明確で落ち着いた雰囲気のチームです。残業は月10～20時間程度、フルフレックス制度や部分リモートワークを導入しており、ワークライフバランスを重視して働くことができます。グループ各社の経営陣と関わる機会もあり、労務の専門性を発揮しながらビジネスの成長に貢献できます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社もしくはアウトソーシング会社での給与計算実務経験（100名以上）
・給与計算および各種社会保険手続きの実務経験（3年以上）
・賞与計算および年次業務（労働保険料申告・年末調整）の実務経験
・PCスキル（ExcelでVLOOKUP等の関数を理解・使用できるレベル）
・勤怠管理システム、給与計算システムの利用・設定経験

【尚可】
・事業会社もしくはアウトソーシング会社での給与計算実務経験（1,000名以上）
・チームマネジメントまたはプロジェクト管理経験（3人以上）
・人事奉行、給与奉行、SmartHR、ジョブカン勤怠管理の利用・設定経験
・人事系システムの導入・設定、RPA運用フロー構築の経験
・勤怠システムの設定、業務改善の経験
・給与計算検定2級以上の資格

勤務地

東京都豊島区東池袋1丁目44-3

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム無し）※標準的な労働時間：9：30～18：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（上限4万円まで）、退職金制度（対象：正社員での勤続年数3年以上）、服装・髪型自由、社員割引制度、副業可能（規定あり）、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得奨励制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用）（一部従業員利用可）

休日・休暇

【年間休日122日】完全週休2日制（土日）、祝日、Welcome休暇（入社日に3日間付与、入社日から6か月間のみ利用可能）、有給休暇（入社半年経過後から付与）、年末年始休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇