【大阪：リモート】組織開発推進リーダー　

パナソニックインダストリー株式会社

応募する

募集要項

仕事内容: 【職務概要】
人事の専門能力を活かしたコア組織（COE）として、人事戦略の立案・HRリサーチ、幹部開発・人事、組織開発、グローバル人事ガバナンス、HRコミュニケーション、HRDXの推進をミッションとしています。
よりエンゲージメントの高い組織に導くにはどうしたらよいのか、組織力をどのように高めればベストパフォーマンスのチームを作れるのかを考え課題提議し実装いただく業務です。

【職務詳細】
・エンゲージメントサーベイ（EOS）から見える全社的な傾向やペインポイントの把握と施策の立案
・エンゲージメントサーベイから抽出されるベストプラクティスの全社的な展開
・エンゲージメントサーベイ以外の組織診断要素を活用した組織状態の把握とそこから見える課題提議
・リーダーズアシミレーションや、システムコーチング、職場の対話場面のファシリテーション等組織活性化のためのソリューションの提供

＜組織について＞
リーダークラスには比較的若い世代が多く、大多数は中途入社者です。
年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。スピード感を持って業務にあたっています。

応募資格: 【必須】
・人事部門における実務経験5年以上

【尚可】
・データ分析や統計を使った企画立案経験
・コーチングやワークショップのファシリテーションなどの経験をプロジェクトとして実行した経験
・英語による会議やワークショップのファシリテーション経験

【リモート】
有：出社頻度週1回

待遇・福利厚生: 退職金制度、厚生年金基金確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設、通勤手当、扶養手当、時間外手当等

休日・休暇: 年間休日127日、完全週休二日（土日祝）、年末年始休暇、GW休暇、出産・育児休暇、介護休暇、プレバケーション制度（有休を最大5日間連続で取得可能）

ご応募はこちらから

応募する

ご応募はこちらから

応募する

勤務地	大阪府の求人
職種	コンサルタント・プリセールス系の求人＞組織コンサルタント、人事コンサルタントの求人
勤務地×職種	大阪府のの求人大阪府の組織コンサルタント、人事コンサルタントの求人