- 情報提供元:
パナソニックインダストリー株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2024/03/20 ~2024/05/19
募集要項
- 募集職種
- 【岡山】機械設計
- 仕事内容
- 【職務概要】
スマートフォンや車のステアリング等様々な機器を
人がコントロールするための入力デバイス(小型スイッチ等)
の商品開発、設計をご担当いただきます。
【職務詳細】
・小型のプッシュ型スイッチ等、メカニカルな操作デバイスの新規商品開発、顧客提案
・スマートフォンや車載など、顧客要望(サイズ、操作感触、寿命等)を満足させる機器操作用入力デバイスの製品設計
・より高い顧客要求を満足させる製品完成度を高める、金属、樹脂加工技術等の開発
【キャリアパス】
・よりお客様とのコミュニケーションを密に、グローバルで新たな世界を創造するために、欧米中に技術駐在を置いています。
・また、より専門性が高い技術開発や新規性の高い商品開発は大阪拠点でR&D部門と連携した活動を行っており、多様な技術スキルを身に付けることができます。
・技術部門だけではなく、希望によっては様々な職能へ転籍が可能です。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
機構設計の経験がある方
(業界経験がある方)
【尚可】
樹脂、金属に関する材料、加工知識、公差設計
品質管理基礎(統計、信頼性、QCツールなど)をお持ちの方
- 勤務地
- 岡山県津山市河辺字下閂1111-1
- 勤務時間
- 8:30~17:00 ※フレックスタイム制度有り(標準労働時間/1日7時間45分)
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、厚生年金基金、確定拠出年金、社員研修制度、社宅・社員寮、カフェテリアプラン、保養所、再雇用制度、持株制度、財形貯蓄制度、医療施設、通勤手当、扶養手当、時間外手当 等
- 休日・休暇
- 年間休日127日、完全週休二日(土日祝)、年末年始休暇、GW休暇、出産・育児休暇、介護休暇、プレバケーション制度(有休を最大5日間連続で取得可能)
会社概要
- 社名
- パナソニックインダストリー株式会社
- 資本金
- 2,590億(パナソニックグループ)円
- 従業員数
- 約44,000人(国内:約13,000人、海外:約31,000人)
- 事業内容
- 電気部品・電子部品・制御機器・電子材料等の開発・製造・販売
- 住所
- 5718506 大阪府 門真市大字門真1006番地
パナソニックインダストリー株式会社のその他募集職種
- グローバル法務
- 【北海道】設備開発、プロセス・工法開発 ※千歳
- 【北海道】EVリレー製品の部品検査/サプライヤー品質管理 ※帯広
- 【北海道】EVリレー製品の品質保証/品質管理 ※帯広
- 【富山】品質保証/品質管理(フィルムコンデンサ)※砺波市
- 【岡山】透明導電フィルムを用いたデバイスのプロセス、材料開発
- 【岡山】物流管理
- 【岡山】品質保証
- 【山口】IT企画・推進
- 【北海道】車載部品製品の製造ライン管理・保全・改善
- 【大阪:リモート】品質ガバナンス強化・サプライヤ品質向上活動業務担当
- 【富山】生産系標準システムの拠点IT企画・推進(砺波市)
- 【三重】電気自動車用製品の新規デバイスの製品化設計
- 【三重】金型設計・金型技術開発
- 【三重】コネクタ商品の品質行政・製品環境管理業務
- 【三重】コネクティングデバイス事業の生産管理職
- 【三重】リレー・スイッチ・コネクタ等部材の調達(企画・契約・購買)
- 【三重】コネクティングデバイス事業の事業企画
- 【三重】EVリレー製品の生産技術
- 【大阪】設備開発(電子部品製造装置)
- 【大阪:リモート】役員報酬・処遇設計
- 【大阪:リモート】本社人事(データドリブン人事)
- 【大阪:リモート】組織開発推進リーダー
- 【三重】半導体用封止材料の海外出荷業務担当
- 【三重】電子材料事業の経営企画
- 【大阪】ソフトウェア設計開発エンジニア
- 【大阪】材料の商品開発・設計
- 【三重】電力設備運用管理、電気設備保全
- 【三重】機能性フィルムの設計開発職
- 【三重】構内物流、及び、部品・製品物流の管理業務
- 【三重】産業用リレーにおける材料・部品調達
- 電源回路設計
- 【三重】工業化学材料商品の製品検査、開発品評価のデータマネジメント
- 【三重】電子材料の生産技術
- 【北海道】EV製品の設備開発・電気設計(帯広)
- 【北海道】設備計測システム、画像検査システムの開発・設計(千歳)
- 【大阪】グローバルSCM改革(リーダー)
- 【大阪】生産系標準システムのIT企画・推進
- 【山口】生産プロセス開発・生産設備開発(機械系)
- 【三重】半導体デバイスの製品企画・開発(計測市場用)
- 【三重】電気自動車(EV)向けリレーにおける部品調達・生産管理
- 【大阪】マイクロ波加熱の要素技術開発
- 【富山】車載用フィルムキャパシタ製品用部材の契約担当
- 【東京:リモート】役員報酬・処遇設計
- 【東京:リモート】組織開発推進リーダー
- 【山口】新規設備立ち上げ、保全業務(技能系)
- 【北海道】リレー商品の調達生産管理(調達)※帯広
- 【三重】半導体デバイスの製品企画・開発
- 【三重】EVリレー商品群の品質管理
- 【山口】生産プロセス開発・生産設備開発(電気系)
- 【山口】開発・設計(導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサ)
- 【大阪】商品企画・商品開発(次世代入力デバイス)
- 【大阪】製品企画・要素開発(責任者クラス)
- 【大阪】製品企画・開発(半導体デバイス)
- 【北海道】リレー商品の調達生産管理※帯広
- 【大阪】機能材料の開発・設計(半導体パッケージ材料)
- 【福井】チップ抵抗器の設計開発、プロセス開発
- 【岡山】電気回路設計(新規入力デバイス・センサの検出回路)
- 【福井】生産設備開発・改善の推進リーダー ※福井市
- 【大阪】プリント配線板用材料の開発・設計
- 【三重】フィルム材料の製造技術開発
- 【三重】車載スイッチの部品製造金型・プロセス設計
- 【大阪:リモート】CRM改革およびシステム企画
- 【島根】生産系標準システムの拠点IT企画・推進
- 【東京:リモート】本社人事(データドリブン人事)
- 【大阪】電気自動車向けデバイスの開発
- 【大阪】シリコン系パッシブデバイスの設計開発
- 【大阪】工法開発(電子部品製造)
- 【大阪】経理
- 【大阪】要素技術開発・新商品開発(光導波路材料)
- マーケティング・拡販推進・営業活動支援
- 【北海道】セラミック電子部品の品質保証業務 ※千歳
- 【三重】センシングデバイス製品の生産管理
- 【三重】センシングデバイス製品の契約業務担当
- 【大阪】先端封止材料の開発・設計
- 【岡山】次世代入力デバイスの商品企画・商品開発
- 【神奈川】要素技術開発(マイクロ波加熱)
- 【三重】デバイス商品の技術管理
- 【北海道】EVリレー製品の生産プロセス開発・設計 ※帯広
- 【北海道】車載バックアップ電源製品の部材契約・購買(千歳)
- 【大阪】グローバルSCM実行系生産プロセス企画(調達)
- 【三重】半導体ウェハ工程の製造技術
- 【三重】半導体リレー生産工程の自動化・IoT化/DX推進
- 【三重】生産プロセス技術/電気・制御
- 【三重】電気自動車用製品のEVリレー及び新規デバイスの製品化
- 【大阪】グローバルSCM実行系生産プロセス企画(生産管理)
- 【大阪】安全管理
- 【東京:リモート】タレントマネジメント戦略の立案と実行
- 【大阪】FAサーボモータ最適設計技術の先行開発
- 【大阪:リモート】グローバルIT戦略立案・推進
- 【大阪】FAサーボモータのモーションコントロール先行技術開発
- 【大阪】FAサーボモータの駆動制御技術先行開発
- 【東京:リモート】車載事業企画
- 【岡山】インプットデバイスの設計・開発
- 【岡山:リモート】透明導電フィルムを用いたデバイスの材料契約・調達
- 【佐賀】新製品開発業務(第二新卒)
- 【北海道】パワーバックアップモジュール製品(PGB)の品質保証業務(千歳)
- 【神奈川】研究開発(6G通信・無線モジュール)
- 【大阪】デバイス商品の企画・開発
- 【大阪】開発・設計(EVリレー)
- 【山口】導電性高分子ハイブリッドアルミ電解コンデンサの顧客対応
- 【福井:リモート】海外顧客対応技術営業
- 【大阪】商品開発・機構設計・プロセス開発
- 【大阪】生産プロセス技術(計測)
- 【大阪】車載商品の開発・設計リーダー
- 【愛知】高速・高周波機器向け材料のマーケティング
- 【大阪】調達プロセス革新担当
- 【大阪:リモート】回路設計(電源製品)
- 【北海道】電気自動車用製品であるEVリレーの製品化設計(帯広)
- 【北海道】電気自動車用製品であるEVリレーの量産化技術(帯広)
- 【大阪】産業機器向けデバイスの研究開発
- 【大阪】電子部品・電子材料の研究開発
- 【栃木】リレー事業の事業企画担当(大田原市)
- 【福井】人事※責任者候補
- 【大阪】電流検知機構の設計
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【岡山】サーバー保守
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岡山県内の案件先
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【岡山】機械設計業務
株式会社アウトソーシングテクノロジー
岡山県岡山市 ※配属先により異なる
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
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【岡山】ものづくりエンジニア
株式会社アウトソーシングテクノロジー
【中国】岡山県
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇