【京都】教育・支援トレーナー　

株式会社トリドールホールディングス

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募集要項

仕事内容: 【職務概要】
丸亀製麺の各店舗において、オペレーションや新店舗のトレーニングをお願いします。

【職務詳細】
・店舗の衛生管理に関する教育業務
実際の店舗に出向き、担当店長やアルバイトスタッフに衛生管理に関する教育を実施　※一対多数の講習会も実施するお仕事です。
・新店のトレーニング業務
新規店舗のトレーナーとして、開店前～営業～開店時のトレーニングを担当
・既存店社員対象としたサポート業務
店舗の人員不足や公休（計画的付与等）の取得をサポートするために、期間限定の店長代行として店舗のサポートを実施

★トレーナーのやりがい★
お客様に感動を提供するために、人でおもてなしする事を最も大事にしています。だからこそ働く一人一人の幸せが、感動の源であると考えています。このポジションは、店舗での教育を通し、働く仲間達の成長を実感できます。また、営業のサポート役として社員一人一人の負担を軽減していく事に関わっていただきますので、多くの幸せを生み出していただく事をダイレクトに貢献していただけます。

応募資格: 【必須】
・飲食店での店長経験3年以上

【尚可】
・チェーン展開企業でトレーナーの経験

《入社から配属までの流れ》
▼2日間／東京で集合研修：座学にて経営理念や社内規定を学ぶ
▼2ヶ月間／横浜・神戸の研修センターにて基礎研修
すぐに店舗デビューではなく安心してしっかりと基本を身につけて頂きます。
▼2ヶ月間／各エリアの教育指定店舗での実地研修
店舗にて2か月研修後実際の営業を通じて更なるスキルUPを感じられます！
▼5カ月からは本社勤務で衛生知識のインプットと新店トレーナーとしての力の習得！一年を目安に独り立ちして全国の店舗でサポート役として活躍いただきます。

待遇・福利厚生: 交通費規定支給、社会保険完備、確定拠出年金、残業・深夜・児童教育手当、マイカー通勤可※ガソリン代支給（規定有）、社員持株会、食事補助、借上社宅※転居を伴う転勤の場合、家賃の60％・敷金・礼金を会社負担（上限有）、単身赴任手当（月65000円迄）※別途月1回帰省する往復交通費支給

休日・休暇: 【年間休日113日】シフト制、月7日～10日＋会社指定日休み（※2～3連休も可）、連続休暇制度（年2回7連休以上を取得）、有給休暇、結婚休暇5日、産前産後休暇、育児介護休暇、リフレッシュ休暇

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