募集要項

募集職種

【京都】インフラ運用リーダー（PM候補／50年以上黒字経営）

仕事内容

【職務概要】
IT業界でのリーダー・マネージャー候補として、インフラ領域（サーバ・NW運用管理）を中心にプロジェクト管理（PM／PL）をお任せします。

【職務詳細】
単なる定常運用に留まらず、エンドユーザーに近い立場で以下の業務を推進していただきます。
・インフラ運用管理：サーバ・NWの運用管理、および技術的背景に基づいた改善提案
・マネジメント：マルチベンダーコントロール、リソース管理、品質管理、ステークホルダー折衝
・DX支援：自動化による業務効率化支援、アプリ運用の改善提案

【特徴】
「言われたことをやる」だけではなく、顧客の本質的な課題に向き合い、長期的な信頼関係を築く「DXパートナー」としての役割を担います。上流工程へのヒアリング力や、業務フローを再構築する視点を養える環境です。

【入社後の歩み】
まずは現場のリーダーからスタートし、将来的にはプロジェクトマネージャーや、部門運営を担う組織管理職へのキャリアアップが可能です。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・インフラ運用経験（3年以上／オンプレミス・クラウド不問）
・サブリーダー同等の経験、またはリーダーとして顧客提案やメンバー管理に挑戦したい意欲をお持ちの方

【尚可】
・メンバーの育成、指導経験
・リーダー実務経験
・顧客への提案、折衝経験

勤務地

京都府京都市の顧客先

勤務時間

9：00～18：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（全額）、社会保険完備、確定拠出年金、財形貯蓄、団体生命保険、退職金（勤続1年以上）、ＭｙＣａｆｅ（年4.8万円補助）、資格取得支援（報奨金5,000円～80,000円＋受験料負担）、PM育成研修、育児支援、時短制度

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休二日制（土・日）、祝日、有給休暇（平均取得17日）、夏季、冬季、慶弔、産前産後、育児（最長3年）、介護、裁判員休暇