募集要項

募集職種

【大阪：リモート】運用保守

仕事内容

【職務概要】
大手企業のプロジェクトに参画し、サーバー・ネットワークの運用保守および改善提案を担当していただきます。単なる技術提供に留まらず、現場の潜在ニーズを汲み取り解決策を提示する「提案SE」としての活躍を期待しています。

【職務詳細】
・技術的アプローチ：クラウド（AWS、Azure）、仮想化（VMware、Nutanix等）、オンプレミスのサーバー系上流工程～運用
・提案活動：顧客と直接対話し、課題解決策を提案。受託チームへの案件創出に繋げる役割も担います
・チーム体制：上長やリーダーと連携し、毎月の1on1を通じて技術的な相談やキャリア形成がしやすい環境を整えています

【教育・キャリアパス】
同社では、現場（運用・保守）で顧客業務を深く理解した人材を、戦略的に「受託設計・構築チーム」へローテーションしています。
現場で培った「運用しやすさ」の視点を設計に活かすことで、実用性の高い高品質なインフラ環境を提供できるエンジニアへと成長できます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・サーバー、ネットワークの運用または保守経験（2年以上目安）
・顧客やチームメンバーと円滑に連携できるコミュニケーション力

【尚可】
・運用改善等の提案経験
・リーダー、サブリーダーの経験

勤務地

大阪府内の顧客先

勤務時間

9：00～18：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当（全額）、社会保険完備、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険、退職金制度（勤続1年以上）、ＭｙＣａｆｅ（年48,000円までの自己研鑽・心身リフレッシュ費用補助）、資格取得支援制度（受験料補助＋取得時に報奨金5,000円～80,000円支給）、出産・育児支援制度、時短制度

休日・休暇

【年間休日125日】完全週休二日制（土・日）、祝日、有給休暇（平均取得日数17日）、夏季休暇、冬季休暇、結婚休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休業（最長3年）、服喪休暇、裁判員制度対応休暇