募集要項

募集職種

総務（次長～部長クラス）

仕事内容

＝＝＝☆★オススメポイント★☆＝＝＝
■事業の魅力：上場企業の株主総会や取締役会運営を主導
■福利厚生の魅力：株式給付信託や退職金、持株会など充実
■企業の成長性：売上高が前年同期比51.6%増と大幅成長
■働き方の魅力：転勤なし、年休127日、平均残業15h内
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【職務概要】
同社の総務次長候補または部長候補として、上場企業における総務部門のマネジメントおよび各種会議体の運営を中心とした実務全般を統括していただきます。

【職務詳細】
・各種会議体運営（株主総会、取締役会、経営会議）
・コンプライアンス／リスク管理委員会事務局の運営
・従業員向け株式給付信託（J-ESOP）への対応
・反社チェック、稟議の管理および運用
・ワークプレイスマネジメント（オフィスの移転／開設、レイアウト変更・企画、関係会社との折衝）
・各種資産および備品の管理

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・総務業務経験（5年以上）
・上場会社での業務経験
・マネジメント経験

【★ミッション★】
東証スタンダード上場企業として、健全なガバナンス体制を維持・強化するための会議体運営や、社員が最大限のパフォーマンスを発揮できるワークプレイスの最適化を主導していただくことを期待しています。

勤務地

東京都杉並区荻窪4丁目30番16号　藤澤ビルディング8階

勤務時間

9時00分～17時45分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

退職金制度（勤続3年以上）、株式給付信託制度、従業員持株会制度、人間ドック受診補助制度、慶弔金、現場休出手当、ベネフィット・ステーション、携帯電話貸与、団体長期障害所得補償保険、資格取得学費補助制度（学費補助・取得報奨金・社内勉強会等）、資格取得奨励金、遠隔地手当

休日・休暇

【年間休日127日】完全週休2日制（土・日）、祝日、創業記念日、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、夏季休暇（3～5日）、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇