- 情報提供元:

楽天モバイル株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/08/15 ~2026/10/14
更新日:2026年09月11日
募集要項
- 募集職種
- 屋内基地局構築プロジェクト企画・推進(ポテンシャル)
- 仕事内容
- 【職務概要】
屋内アンテナ設置営業組織のプロジェクトマネジメント、および大手不動産デベロッパー・シェアリング事業者とのアライアンス推進をお任せします。
複数ある屋内対策ソリューションの中でも最適な対策方法を検討します。
【職務詳細】
・施設ごとの設置優先度設定およびフロー立案・改善
・営業組織の目標管理(KPIマネジメント)と課題解決
・大手不動産デベロッパーやシェアリング事業者との折衝・協業モデルの構築
・基地局シェアリング戦略の推進および進捗管理
【ステークホルダー】
・社内:営業部門・ネットワークエンジニアリングチーム・経営企画
・社外:大手不動産デベロッパー・通信インフラシェアリング事業者
【業務の進め方】
現場の営業チームを牽引しながら、プロジェクトのボトルネックを特定・解消し、組織全体を目標達成へと導くプロジェクトマネジメントを実践します。
【英語使用場面】
基本的な業務は日本語で実施しますが、上層部への報告や新規案件立案・役員からの承認取得を目的とした投資概要説明会議などで使用する機会があります。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・英語を使用する業務に抵抗がないこと
・チームワークおよび自ら考え行動する能力
・高いコミュニケーション能力
・Excelスキル:業務におけるデータ集計・分析において、PivotテーブルやCOUNTIFS関数、VLOOKUP関数、XLOOKUP関数などの関数を組み合わせて活用できるレベル
・PowerPointスキル:社内外の関係者に対し、プロジェクト状況や分析結果などを分かりやすく説明できる資料作成スキル
・日本語:意思疎通が滞りなく行えるレベル ※日本語能力試験 N1相当 (JLPT N1)
・英語:中級レベル
【尚可】
・プロジェクトマネジメントやコンサル経験
・基地局に関わらず大規模・中規模のプロジェクトマネジメント経験
(計画立案・リスク管理・コスト管理・問題解決能力)
・Alteryxなど大量データ処理ツールの利用経験
- 勤務地
- 東京都新宿区新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア WEST棟16階
- 勤務時間
- 9:00~17:30(フレックスタイム制度あり)※朝会実施時(原則毎週月曜日)は標準勤務時間 8:00~16:30
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、退職金制度、ストックオプション制度、朝・昼・夜の3食 社員食堂無料(通常メニュー無料)、出産・育児・介護に関する制度・サポート、指定スポーツクラブ利用補助、テーマパーク補助券、宿泊施設補助、Wi-Fiルーター支給、フォローアップ研修、各種割引クーポン利用、リファーラル採用報奨金
- 休日・休暇
- 年間休日123日、完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇(3日間)、冬季休暇(12月30日~1月3日)、年次有給休暇(初年度は計10日付与/毎年1月に10日~20日付与)、特別休暇(慶弔休暇)、産前産後休業、母性健康管理に関する措置にともなう休暇、生理休暇、育児休業、介護休業
会社概要
- 社名
- 楽天モバイル株式会社
- 資本金
- 1億円
- 従業員数
- 992名
- 事業内容
- 電気通信事業法に基づく電気通信事業その他通信に関する事業
- 住所
- 1580094 世田谷区玉川1-14-1
楽天モバイル株式会社のその他募集職種
- プロジェクト企画マネージャー(政府助成金プロジェクト)
- ポジションサーチ(営業)
- ポジションサーチ(基地局建設・管理プロジェクト)
- GC 構築グループ リーダー/マネージャー候補
- クラウドエンジニア
- 衛星地上局構築・設備エンジニア
- 衛星通信技術者
- AIソリューションアーキテクト
- シニアデータセンターエンジニア
- 新規事業・戦略企画マネージャー
- 基地局開設プロジェクトマネージャー(ポテンシャル)
- 屋内基地局建設・管理プロジェクト担当
- モバイルエンジニア(基地局運用部)
- ポジションサーチ(企画職)
- ポジションサーチ(運用オペレーション職)
- GC 構築グループ ネットワーク構築担当
- 採用担当(モバイル・RTS人事部採用・組織人材開発課)
- 労務・コンプライアンス担当
- アクセス回線プロジェクトマネジメント(ポテンシャル)
- プロジェクトマネージャー(エリア品質課/東日本UXグループ)
- プロジェクト企画マネージャー(ポテンシャル)
- 基地局インテグレーション推進(ポテンシャル)
- 渉外担当(ポテンシャル)
- プロジェクトマネジメント(推進企画課)
- 全国ドキュメントの確認・精査(ポテンシャル)
- コスト管理プロジェクトマネージャー(戦略管理課 予算管理グループ)
- 労務(給与・勤怠・社会保険担当)
- タレントマネジメントスペシャリスト
- パフォーマンスマネジメント領域 HRメンバー
- モバイルエンジニア(基地局運用部 基地局保全課)
- 人事担当(組織人材開発グループ)
- DX・AI推進エンジニア
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