- 情報提供元:

日野自動車株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/07/16 ~2026/09/14
更新日:2026年07月16日
募集要項
- 募集職種
- 電子電装開発(ワイヤーハーネス)
- 仕事内容
- 【職務概要】
電動トラック・バスに搭載するワイヤーハーネスの開発を担当いただきます。
【職務詳細】
・電動トラック・バス(FCEV、BEV、HEV含む)に搭載するワイヤーハーネスの開発(経路設計、回路及び仕様設計)
・電動車両に最適なワイヤリングハーネスを構築し、継続的かつタイムリーに市場投入できる開発
・その他、電動車開発を推進するための業務
【魅力】
・カーボンニュートラルを見据えた電動車開発に関われる業務であり、自己のスキル、経験を活かせる場があります。
・自身の能力を発揮して開発した製品を通じて社会の役に立つ事が出来ます。
【習得できるスキル】
・高電圧部品の設計スキル
・車両経路の設計スキル
・車両回路の設計スキル
・板金・樹脂部品の設計スキル
・車両電装品の知識
・車両の他装置の知識
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・電子電機の基礎知識
【尚可】
・電動車ワイヤーハーネスの設計経験
・高電圧部品開発
・車両開発
・機械系部品の開発
・CATIA使用経験
・英語力
・小グループ業務のチームマネジメント経験
※※備考※出向・転籍により、国内外各事業所および関連会社等への勤務地変更の可能性があります。※期間の定め無し
- 勤務地
- 東京都日野市日野台3-1-1
- 勤務時間
- 8時30分~17時25分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当:同社規定に基づき決定/家族手当:扶養手当(適用条件あり)/住宅手当:住宅補助/寮社宅:独身寮(入社後1年間は入寮可※一部自己負担あり)/退職金制度
- 休日・休暇
- 年間121日(同社カレンダーに拠る)、年次有給休暇、GW、夏季休暇、冬期休暇、産前産後休暇、子の看護休暇
会社概要
- 社名
- 日野自動車株式会社
- 従業員数
- 32,339名
- 事業内容
- トラック・バス、各種エンジン、補給部品等の製造・販売
- 住所
- 1918660 東京都日野市日野台3丁目1番地1
日野自動車株式会社のその他募集職種
- 電源回路設計(電源分配BOX)
- ECU搭載設計(トラック/バス)
- サイバーセキュリティ・ソフトウェア開発(商用車)
- システムエンジニア(車両コネクティッドシステム)
- 回路設計エンジニア(車両プラットフォーム設計)
- 実験評価(電子電装部品)
- 開発企画(次世代電子プラットフォーム)
- グローバルITガバナンス・情報セキュリティ企画要員
- DX推進強化(管理職候補)
- 資材・購買(部品・設備資材)
- 調達企画
- 海外部品受発注・アフターサービス企画
- 海外営業・マーケティング
- 企画推進(海外アフターサービス)
- サービスオペレーション(海外アフターサービス)
- デジタルソリューション企画
- デジタルソリューション企画(リーダー候補)
- 人事基幹プラットフォームの企画・推進
- 人事(教育・研修・人材育成)
- セキュリティエンジニア・プロジェクトマネージャー
- システム企画・戦略立案(全社横断データマネジメント)
- 【東京:リモート】機械設計(トラック/バス)※ポテンシャル
- 【東京:リモート】機械設計・実験評価(トラック/バス)
- 資料作成(整備解説書)
- 技術研修企画(整備士)
- 技術研修インストラクター(整備士)
- 【東京:リモート】製品企画(アクセサリー部品)
- 【東京:リモート】海外営業
- 【東京:リモート】価格設定業務(補給部品)
- 人事(ポジションサーチ)
- 人事(労務)
- コーポレートガバナンス・役員人事報酬担当
- 【東京:リモート】内部監査・内部統制
- 総務ポジションサーチ(ポテンシャル)
- 総務ポジションサーチ
- 人事(制度企画)
- 経営企画
- 経営企画
- 採用担当者
- 事業課題推進担当者
- 法務・コンプライアンス
- 法務担当
- 【東京:リモート】広報担当
- 収益向上企画・推進(データ整理・コスト課題抽出)
- 原価企画担当
- 原価・採算企画担当
- システム企画・推進(原価管理・採算管理システム)
- 【東京:リモート】社内SE(システム運用管理・データ可視化)
- 【東京:リモート】渉外・政策企画担当
- 【東京:リモート】収益戦略企画担当
- 【東京:リモート】企業法務(海外・国内プロジェクト担当/リーダー候補)
- 経理・財務(ポジションサーチ/第二新卒)
- 経理・税務
- 秘書
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