募集要項

募集職種

【東京：リモート】人事（採用）

仕事内容

【職務概要】
同社にて、新卒・経験者・障害者等の採用活動の企画から母集団形成、選考、入社まで一貫して担当します。

【職務詳細】
・採用計画・採用施策の企画
・各部門への採用ニーズ・人材要件のヒアリング
・求人票・募集要項の作成
・求人媒体・人材紹介会社等を活用した母集団形成
・人材紹介会社との折衝・リレーション構築
・ダイレクトリクルーティングの企画・運用
・応募者の書類選考、面接・面談
・面接日程等の選考プロセス管理
・候補者への情報提供・フォロー
・内定者フォロー、入社までの各種調整
・採用イベント、会社説明会等の企画・運営
・採用実績・各種KPIの集計、分析
・採用広報、採用ブランディング施策の企画
・その他、人事・採用に関する業務

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・新卒または経験者の採用業務経験
・経営層や現場部門と連携しプロジェクトを推進した経験

【尚可】
・社員育成分野の企画運営経験
・外国人採用経験
・データ分析、タレントマネジメント経験
・製造業での採用経験
・年間数十～百名規模の採用担当経験
・組織開発、人材開発に関する知見

【魅力】
・イトーキに必要な全ての人材の採用を担当する重要ポジションです。
・自由度が高く、型にはまらず様々な施策に挑戦できる環境です。
・社内外と積極的に交流しながら多角的な経験を積むことができます。

勤務地

東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング

勤務時間

9：00～17：45

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、生活手当（条件該当時）、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、企業年金制度、保養所

休日・休暇

【年間休日123日】土日祝、年末年始（12／29～1／4）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、結婚休暇、その他会社指定日