募集要項

募集職種

工場総務

仕事内容

【職務概要】
工場の総務担当として、職場環境の管理、社内行事の運営、リスク管理、派遣社員管理などの幅広く業務に携わりながら、改善を進めます。

【職務詳細】
・職場環境の管理（安全衛生の観点から工場全体を見渡し、より良い職場作りの推進）
・社内行事の運営（安全衛生委員会や各部会の議事進行、夏の納涼祭など社内イベントの企画運営）
・リスク管理（職場巡視、巡視記録の管理や職場改善の進捗管理、消防訓練の企画運営、備蓄品の管理など）
・外部委託会社など取引先や委託業務のマネージメント（清掃、社員食堂、警備等）
・環境管理（廃棄物排出量の管理、産廃業者の手配、電子マニュフェスト発行）
・派遣社員管理業務（外部管理システムを使用した契約書管理、勤怠管理、請求管理、受入教育等）
・音声データ通信設備（現状PBX）の管理（外部業者窓口対応、次期設備の検討から設置までのプロジェクト参画）
・本社総務人事部門との各種連携
・行政、近隣などへの対応

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・総務人事部門での実務経験（メーカー勤務、または工場での勤務経験）
・衛生管理者有資格者（第二種の場合は、入社後、第一種を取得）

【尚可】
・実行力、伝達力、マルチタスク能力、ファシリテーション能力を伸ばしていきたい意志のある方

勤務地

東京都八王子市石川町2968-2

勤務時間

8時30分～17時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住居手当、退職金制度、財形貯蓄、社員持株制度、住宅資金融資制度、共済会、企業年金、資格取得報奨金、リゾートクラブ

休日・休暇

【年間休日127日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、長期休暇、慶弔休暇、特別休暇、介護休暇、介護休業、育児休業、育児時短勤務、子の看護休暇、Female休暇、リフレッシュ休暇