募集要項

募集職種

【兵庫】フォロー営業職

仕事内容

【職務概要】
人材派遣における、契約締結後のプロセスを主に担当して頂きます。
派遣先で就業しているスタッフの方のフォローの他、契約管理、更なる求人獲得等の営業業務全般。既存顧客のみを担当します。
【職務詳細】
【スタッフフォロー】
・派遣初日にスタッフと一緒に派遣先企業に赴いて頂く初日同行
・派遣就業中のスタッフの方に就業状況を確認し（面談なども行います）、派遣先人事担当者へフィードバックを実施
・面談の内容に応じてキャリア相談や派遣先人事担当者へ就業環境の改善提案なども行っていただき、スタッフの方が快適に仕事が出来るように活動して頂きます。

【派遣契約にかかわる業務】
・スタッフの方の契約更新の確認（派遣先企業、就業中スタッフ両方に対して）を行い、その後の手続きを行います。

【派遣オーダーの獲得】
・同社のスタッフが契約更新をしない場合はその後任の依頼をもらえるように、また増員の派遣スタッフの依頼をもらえるように、企業側と信頼関係を築き、企業担当へご提案をして頂きます。

雇用形態

契約社員

応募資格

【必須】
・営業・顧客対応の経験(年数不問)
※未経験から同業務にチャレンジしている先輩社員も多く在籍しています。研修・OJTもご準備しておりますのでご安心ください。
【会社の魅力】
(1)業界最大級のビジネススケール：パーソルグループは、日本全国539拠点をフルカバーし、あらゆる地域であらゆる人材サービスを タイムリーに提供しています。また、急速な成長が見込まれるアジア地域を中心とした海外グループ会社含め、計136社（国内：38社 海外：98社※2023年10月時点） にて世界中に人材サービスを提供しています。
(2)長期的に活躍ができる環境：男女問わず、お子様の有無にかかわらず、働きやすい環境をつくるということを積極的に進めています。その為、女性の割合も他社と比べて多いです。育児のために時短勤務制度を活用している社員も多くおり、育児休暇復帰率は95％です。

勤務地

兵庫県神戸市中央区小野柄通7丁目1−1 日本生命三宮駅前ビル 10F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイムなし）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

評価制度有（年1回）、交通費（上限30,000円）、医療保険、メンタルヘルスケアサービス、財形貯蓄

休日・休暇

年間休日数125日、週休2日制（土日）・祝日、年末年始休暇、フレックス休日（年3日）、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇