募集要項

募集職種

人事情報管理

仕事内容

【職務概要】
人事データ課では、入社・異動・退職・雇用形態変更などの発令内容を人事システムに正しく登録し、必要書類の回収・管理、社会保険・労働保険等の手続きを担います。

【職務詳細】
具体的には、今までのご経験等を踏まえ、以下の業務いずれかからご担当いただきます。
・入社、異動、退職、雇用形態変更等の申請確認、発令データ登録
・有期雇用社員の契約更新、雇用契約書・労働条件通知書等の作成や管理
・入社・退職・雇用形態変更に伴う書類回収、内容確認、不備対応
・社会保険、労働保険、住民税、マイナンバー等の各種手続き
・行政監査書類、各種証明書発行、問い合わせ対応、業務改善

まずは中途入社時研修を受けていただき、企業理念や介護サービスについて学んでいただきます。
その後は部署にてOJTで業務は教えていきます。これまでのご経験、スキルに合わせて業務はお任せしていきますので選考を通して、入社後挑戦したい業務を教えてください。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・人事部門（給与計算、勤怠管理、社会保険など）でのご経験
・Excelの中級程度のスキル（各種関数、ピボットテーブルなど）
・Word、PowerPoint、メールの基本的なスキル

【尚可】
・COMPANYの使用経験のある方
・社労士資格をお持ちの方

勤務地

東京都新宿区西新宿2-3-1　新宿モノリスビル５F

勤務時間

9：30～18：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

保育手当（規定に基づき付与）・慶弔金・確定拠出年金制度・進研ゼミ割引制度・年間医療費・薬代の一部補助制度※配偶者含・相談窓口設置／介護と仕事の両立を応援・ベネッセグループ健康保険組合、ベネッセグループ共済会

休日・休暇

公休月9回（ただし2月のみ8回）※基本、土日祝日を休みとしていますが、繁忙期や締め日とカレンダーの状況によっては、土日祝日が出勤となる場合もあります、育児休職・育児支援制度、介護休職制度、産前産後休暇、有給休暇（初年度10日）