募集要項

募集職種

人事マネージャー

仕事内容

【職務概要】
急成長中の同社において、採用課題解決のための戦略立案および実行を担当していただきます。

【職務詳細】
■採用計画の立案・実行（新卒／中途）
採用マーケティングおよびブランディング
・KPI設定、進捗管理
・チャネル選定と検証
・ターゲット人材の分析深化
・自社サイトの最適化
・SNSを活用した広報
・会社説明会等のイベント企画運営　など

■人事制度の設計と運用（報酬／等級／評価）
・人事評価制度の改善・運用
・研修制度の構築
・企業理念の浸透 など

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
新卒採用および中途採用にまつわる経験
・媒体広告、DR、紹介会社などの各種チャネル活用
・採用広報または採用マーケティング
・人事業務領域でのリーダー経験

【尚可】
ベンチャー企業での人事経験
人事業務領域でのマネジメント経験
法人営業の経験

勤務地

東京都港区港南2-5-7 港南ビル6F

勤務時間

9時30分～18時30分※時差出勤可能（前後1時間ずつ、30分単位で出社可能）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給（月3万円まで）／家族手当（月1万5000円）※社内規定有／住宅手当（月1万5000円）※社内規定有／達成手当（半期に1度）／定期健康診断／スマイルキッズ制度／社内表彰制度／ノートPC・携帯電話貸与

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）祝日／GW休暇／年末年始休暇（5日）／産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり／慶弔休暇／有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）