- 情報提供元:

日野自動車株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/07/09 ~2026/09/07
更新日:2026年07月09日
募集要項
- 募集職種
- 海外部品受発注・アフターサービス企画
- 仕事内容
- 【職務概要】
人流・物流を支えるトラック・バスの開発/製造/販売を手掛ける同社にて、海外代理店からの部品受発注やアフターサービス業務推進をお任せします。
【職務詳細】
・海外代理店からの部品受発注業務
・海外代理店からのアフターサービス基本情報収集、分析
・上記情報のフィードバック、施策提案
・日野資本の海外デポ事業体管理
【魅力】
・生活に不可欠な商用車の、海外での稼働を支えるアフターサービスの基盤強化、スムーズな部品供給サポートを通して世界の人々の生活に貢献できます。
・海外出張や海外赴任で多様な価値観、文化、人々と携わることができ、人生における貴重な経験と広い視野で物事を見る礎を得られます。
【キャリアパス】
・海外代理店、部品デポへ赴任してアフターサービス業務従事
・TS領域内部署へ異動して見識/経験を積む
・新事業(EV/FCV等)部署へ異動して見識/経験を積む
※※備考※出向・転籍により、国内外各事業所および関連会社等への勤務地変更の可能性があります。※期間の定め無し
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・問題解決能力を有し、本質を的確にとらえることができる方、またはその志向が高い方
・関係者に助言を得ながら、自ら考え実行できる方
・協力し合える職場の雰囲気醸成できる、またはその志向が高い方
・英語:TOEIC 500~600点レベル
・PCスキル(Excel、PowerPoint)
【尚可】
・商用車/自動車の整備、修理に関する技術的な知識
・商用車/自動車アフターサービス関連の業務経験
・海外での業務経験
- 勤務地
- 東京都日野市日野台3-1-1
- 勤務時間
- 8時30分~17時25分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当:同社規定に基づき決定/家族手当:扶養手当(適用条件あり)/住宅手当:住宅補助/寮社宅:独身寮(入社後1年間は入寮可※一部自己負担あり)/退職金制度
- 休日・休暇
- 年間121日(同社カレンダーに拠る)、年次有給休暇、GW、夏季休暇、冬期休暇、産前産後休暇、子の看護休暇
会社概要
- 社名
- 日野自動車株式会社
- 従業員数
- 32,339名
- 事業内容
- トラック・バス、各種エンジン、補給部品等の製造・販売
- 住所
- 1918660 東京都日野市日野台3丁目1番地1
日野自動車株式会社のその他募集職種
- 資材・購買(部品・設備資材)
- 【東京:リモート】価格設定業務(補給部品)
- 【東京:リモート】海外営業
- 【東京:リモート】製品企画(アクセサリー部品)
- サービスオペレーション(海外アフターサービス)
- 企画推進(海外アフターサービス)
- 海外営業・マーケティング
- 調達企画
- 【東京:リモート】広報担当
- 【東京:リモート】渉外・政策企画担当
- 【東京:リモート】社内SE(システム運用管理・データ可視化)
- システム企画・推進(原価管理・採算管理システム)
- 原価・採算企画担当
- 原価企画担当
- 収益向上企画・推進(データ整理・コスト課題抽出)
- 【東京:リモート】収益戦略企画担当
- 人事(教育・研修・人材育成)
- 【東京:リモート】企業法務(海外・国内プロジェクト担当/リーダー候補)
- 総務ポジションサーチ
- 総務ポジションサーチ(ポテンシャル)
- 経理・財務(ポジションサーチ/第二新卒)
- 【東京:リモート】内部監査・内部統制
- コーポレートガバナンス・役員人事報酬担当
- 人事(労務)
- 人事(ポジションサーチ)
- 法務・コンプライアンス
- 法務担当
- 経理・税務
- 事業課題推進担当者
- 採用担当者
- 経営企画
- 経営企画
- 人事(制度企画)
- 秘書
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