募集要項

募集職種

海外事業開発責任者

仕事内容

【職務概要】
海外市場における事業・ブランドの立ち上げ設計・検証から実行までを主導する役割を担います。

【職務詳細】
・海外展開における重点国・地域の選定および参入シナリオの設計（B2B／B2C／パートナー型等）
・発酵・サステナブル文脈を踏まえた市場仮説の構築・検証および中長期ロードマップの策定
・価値観を共有できる海外パートナーのリサーチ・選定・関係構築・アライアンス条件交渉
・同社の発酵技術・背景・思想の言語化および海外市場向けブランドストーリーの設計
・製造・開発チームとの連携による技術的強みの整理および海外要件との調整
・展示会・イベント・ポップアップ・PoC（概念実証）の企画・実行・検証
・海外事業における業務フロー・判断基準の整理および将来的な現地拠点・採用に向けた基盤設計

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・海外市場を対象とした事業開発、事業立ち上げ、事業検証いずれかの実務経験（5年以上）
・海外パートナー（企業・団体・個人）との直接的な協業・交渉・関係構築の経験
・不確実性の高い状況下で仮説構築・検証・学習を行った経験
・英語での実務コミュニケーション能力（交渉・議論・資料説明レベル）
・食品、飲料、発酵、農業、サステナブルいずれかの領域での業務経験

【尚可】
・B2Bビジネス、パートナー型ビジネスの経験
・スタートアップまたは少人数組織での事業立ち上げ経験
・海外在住・駐在または長期滞在の経験
・展示会・イベント・PoC・テストマーケティングの実行経験
・ブランド戦略やストーリー設計への参画経験

勤務地

東京都港区南青山1-7-12 MIDORI.so AOYAMA（東京オフィス）

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分、フレキシブルタイム：7時00分～19時00分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有休、出産・育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇、社割制度

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、出産・育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇