募集要項

募集職種

【東京：リモート】経営企画部　経営管理担当

仕事内容

【職務概要】
全社の事業成長を最大化させるため、経営陣および各事業本部のパートナーとして、戦略策定から実行支援、モニタリングまでを一貫して担当します。

【職務詳細】
◆事業ポートフォリオマネジメントと投資意思決定支援
・既存事業と新規事業のリソース配分の最適化
・新規事業のステージゲート（検証・拡大・撤退基準）の運用、投資対効果や拡張性の検証
◆事業計画・年度予算策定
・トップダウン目標とボトムアップ積み上げのギャップ分析および解消策立案
・領域ごとの季節性やマクロ市場環境変化を織り込んだ精度の高い事業予測運用
◆「攻め」の管理会計
・事業ごとのUnit Economicsや収益構造の精緻な可視化と判断基準の提示
・新たな収益機会に対する投資対効果検証を通じた各事業の利益最大化推進

☆「労働市場のブラックボックス」をデータで解き明かす面白さ
タイミーには、数百万人の「いつ、どこで、誰が、どんなスキルで働いたか」という膨大かつリアルな一次データ（信用データ）が蓄積されています。この独自のデータを活用し、従来の財務諸表分析だけでは見えない「労働市場の力学」を読み解き、経営戦略に落とし込む経験は他では得難いものです。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・下記いずれかを満たす方
・事業会社での経営企画・事業企画、または管理会計の実務経験（1年以上）
・事業管理／事業統括のご経験がある方
・複雑な事象を構造化し、他部署を巻き込んで推進できるコミュニケーション能力

【尚可】
・SaaS、プラットフォームビジネス、人材業界でのKPI管理・事業分析経験
・コンサルティングファームでのプロジェクトマネジメント経験
・新規事業の事業計画策定や立ち上げ経験

勤務地

東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター 35階

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：11時30分～15時30分）
※標準的な労働時間：9時30分～18時30分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費支給（上限5万円／月）、従業員持株会、自社サービス利用時の報酬2倍制度、書籍購入補助、セミナー費用補助、シャッフルランチ費用補助、部活動補助、チームビルディング、結婚祝い金

休日・休暇

【年間休日120日】完全週休2日制（土日祝）、リラックス休暇（入社初日に5日分・その後1年ごとに5日分付与）、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇