募集要項

募集職種

【千葉】システム運用（リーダー候補）

仕事内容

【職務概要】
地方自治体の庁舎内に常駐し、全体の基幹システムの運用を行う業務です。

【職務詳細】
・リーダー業務(顧客窓口対応、進捗・課題管理、メンバー管理、ハンドリング)
・問い合わせ対応
・障害対応
・セキュリティインシデント対応
・各種ユーザ依頼対応
・脆弱性情報が公開された際の、運用対象機器の状況確認
・各種機器の設定変更作業
・セキュリティインシデント管理
・定例会資料作成
・各種ドキュメント作成／管理

※運用対象となる機器の一例
・SV（WindowsServer、Linux、他アプライアンスサーバ）
・NW（CiscoL2スイッチ、L3スイッチ、SD-WANルータ、CiscoWLC、AP、テレワークシステム）
・クライアントPC（windows 5,000台超／SKYSEAを利用したクライアント運用）

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・リーダー経験があること
　　顧客窓口対応(定例報告、障害報告、作業調整など)
　　進捗・課題管理
メンバー管理
　　ハンドリング(タスクの割り振り)

以下の経験を有していること（複数該当が望ましい）
・NW（Cisco機器→L2,L3,無線.有線）の運用経験（実機操作経験含む）が2年以上あること。
・WindowsServer（AD.WSUS,DNS,DHCPなど）の運用経験（実機操作経験含む）が2年以上あること。
・LinuxServer（Apache,mysql,BIND,Postfixなど）の運用経験（実機操作経験含む）が2年以上あること。
・トラブルシューティングの経験があること。（設計書や実機画面、ログなどを元に事象切り分け、対処検討が出来る）

勤務地

お客様先常駐（千葉県船橋市）

勤務時間

8時45分～17時15分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、通勤手当（上限50,000円）、退職金制度（対象：勤続5年以上）、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、産休・育休・介護休業制度、短時間勤務制度（育児・介護）、団体長期障害所得補償保険

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝日）、年末年始、年次有給休暇（入社日より初年度12日）、慶弔休暇、産前産後休暇