【埼玉】LITALICOワークス／センター長候補（熊谷市）※新規開設予定

株式会社LITALICO

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募集要項

仕事内容: 【職務概要】
障害のある方に向けた就労支援サービス「LITALICOワークス」のセンター長候補として、事業所の運営管理やマネジメント業務を担っていただきます。ご入社後は、センター長に着任するまでの準備期間として半年～1年ほど実際の支援員として経験を積んでいただきます。その後、必要な研修などを受講し、センター長に着任いただきます。

【職務詳細】
■センターの新規開設時
・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶
・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案
・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進

■オープン後の運営
・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント
・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開
・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり

応募資格: 【必須】
・チームでのリーダー経験やマネジメント経験
・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験

■LITALICOワークスのサービスについて
障害のある方一人ひとりの「自分らしく働く」ことをサポートしていくサービスです。自己分析などを通じて就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで一気通貫でサポートを行います。

【魅力】
・支援やチームのマネジメントを通して、人の成長に深く関わることができます。
・社会課題解決という視点での事業経営にチャレンジすることができます。

待遇・福利厚生: 借上げ社宅制度、交通費（上限5万／月）、社内カウンセラー、健康診断無料、健保組合優待、予防接種補助、定年制廃止、副業可、従業員持株会、カムバックエントリー制度、友人紹介制度、社内公募制度、社内表彰制度　他

休日・休暇: 年間120日前後、週休2日制（シフト制）、有給休暇（入社初月に付与、時間単位での取得が可能）、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後・育児休暇、忌引休暇

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事業内容: ■学習塾及び幼児教室の運営事業　■児童福祉法に基づく障がい児支援事業　■障がい者総合支援法に基づく就労支援事業　■インターネットメディア事業

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