募集要項

募集職種

【東京：リモート】フィールドセールスリーダー

仕事内容

同社は「現場の未来を切り拓く」をミッションに、製造／物流／建設などの現場で働く方々の課題解決を目標に事業を展開しています。

本ポジションでは、チームの契約件数・MRRの最大化をミッションとして、ご自身のプレイヤーとしての商談対応に加え、入社後に一定の成果を上げた後、リーダーに就任してもらうことを想定しています。
リーダー就任後はメンバーマネジメントとチームの仕組みづくりをお任せします。

◎プレイヤー業務
・顧客毎の契約獲得戦略の立案と実行
・顧客の課題、ニーズのヒアリング
・担当者・決裁者とのリレーション構築とフォロー
※商談獲得まではインサイドセールスチームが実施します

◎リーダー業務
・メンバーの営業案件管理と方針決定（商談同席・レビュー含む）
・メンバーの育成、行動管理、モチベーション管理
・チームのKPI設計と進捗管理
・顧客管理ツール（SFA／CRM）を利用した成果及び営業プロセスの可視化
・現場やデータから抽出した課題解決の施策立案と実行
・チームの成果最大化に向けた仕組み作りと改善提案

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・新規開拓の法人営業における経験5年以上
・業種問わずソリューション営業や複数ステークホルダーを巻き込んだ営業のご経験
・3名以上のマネジメント経験(新卒マネジメントは含まない)

★ポジションの魅力★
＜多様な経験値を積める＞
事業が急成長中で、今後リーダー・マネジメントの配置人数はどんどん増えていくため、積極的にキャリアアップのチャンスがある環境です。

＜潤沢なリードが供給される＞
同社の強力なマーケティングチームにより、月間10,000件を超えるリードを獲得、良質な商談が豊富に供給されています。
また、商談はすべてインサイドセールスチームが獲得するため、新規架電によるアポ取りはなく、契約獲得に集中することができます。

勤務地

〒160-0023
東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア8F

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム：9時00分～16時00分）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、通勤手当支給、リモートワーク、自転車通勤可、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、近距離居住手当、近距離居住奨励金(一時金支給)、書籍購入費全額補助、希望PC支給、ストックオプション付与（リーダー以上）

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）、祝日休み、年末年始休暇、年次有給休暇（入社日に入社月に応じた一定の有給休暇日数を付与）