募集要項

募集職種

採用（採用戦略・選考管理）

仕事内容

【職務概要】
適性や経験に応じて、上記いずれかの業務をお任せします。

【職務詳細】
●集客課（採用戦略）
　　募集要件の策定
　　採用計画と予算計画の立案・運用
　　競合調査・新規施策の提案・既存施策の改善
　　求人媒体やリクルートサイト、広告の管理
　　人材紹介会社や媒体会社との打ち合わせ
　　スカウト

●選考課（選考管理）
　　書類選考
　　面接日程調整
　　面接対応
　　面接結果連絡
　書類の作成や整理（内定通知書等）
　　問い合わせ対応（電話・メール・WEB）
　　応募者荷電
　　資料作成
　　Excelデータ集計・管理

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・基本的なPCスキル（Word、Excel、Powerpoint、スプレッドシート）

【尚可】
・人事業務経験者（特に採用関連業務）
・人材業界経験者（求人広告・人材紹介・人材派遣等）
・自らPDCAを回して成果に繋げた経験をお持ちの方

◆年休110日
・月給：250,000～340,000円
・年収：3,360,000～4,520,000円

◆年休120日
・月給：235,300～317,000円
・年収：3,147,600～4,200,000円

勤務地

東京都港区西新橋3丁目 25-31 愛宕山PREX2・4・5・6F
東京都港区西新橋3‐25‐33　フロンティア御成門3・4・6・7F

勤務時間

10：00～19：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

交通費一部支給 (上限／月3万円)、各種社会保険完備、役職手当、退職金制度（勤続3年～）、時短勤務制度（勤続1年～）、健康診断（定期健診）、インフルエンザ予防接種、社員割引、ウォーターサーバー完備

休日・休暇

集客課【110日（シフト制／月9～10日休み）or 120日（土日祝休み）】選考課【110日（シフト制／月9～10日休み）】有給休暇（入社6ヶ月経過後から年10日付与）、産前産後・育児休暇、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、休業、リフレッシュ休暇制度（最大10日間の連休取得）