- 情報提供元:

日東電工株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/01/07 ~2026/03/08
更新日:2026年02月05日
募集要項
- 募集職種
- 【三重:リモート】調達管理
- 仕事内容
- 【職務概要】
・原材料や副資材のバイヤー、加工委託先管理業務
【担当製品】
・回路基板を製造するための化学品や梱包資材など
【入社後まずお任せしたい業務】
・主にICT事業部の調達担当部門として、回路基板向けの基材や化学品の調達や加工委託先管理業務を行います。担当するサプライヤー様との人脈形成も重要な業務の一つです。
【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
・1~3年後:ICT事業部門の調達業務(既存原材料の調達や新規材料の探索や提案、委託加工先管理)をご担当いただきます。調達業務の関連法やルール、システム操作の一連の工程を経験しやスキル・知識向上に繋げて行きます。
・3~5年後:担当する業務範囲を広げる事で知識や経験を深め部門内のテーマリーダーを務める人財になる事を期待しています。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・調達・購買、またはサプライチェーンマネジメントの実務経験者
・または価格交渉などの営業経験を活かして、調達・購買業務に意欲がある方
- 勤務地
- 三重県亀山市布気町919番地
- 勤務時間
- フレックスタイム制
- 想定給与
- ■ご経験、現在の処遇等から総合的に検討します
- 待遇・福利厚生
- ■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■退職金有 確定拠出年金■その他制度 企業年金・社員持株会・家族手当(子1人目1万円 2人目1万円)■寮・社宅 有 独身寮~35歳/一部会社負担有り 既婚社宅~44歳/一部会社負担有り
- 休日・休暇
- 年間休日125日、土、日、有給休暇(初年度:4~9月入社の方は16日 10~3月入社の方は8日 2年目以降:同社就業規則に則り、年次有給休暇を付与する。(16日~/年))時間単位年休
会社概要
- 社名
- 日東電工株式会社
- 資本金
- 267億 円
- 従業員数
- 連結:27,915名/単体:7,019名(2025年3月末)
- 事業内容
- 自動車・他輸送機器事業/住宅・住宅設備事業/社会インフラ事業/素材事業/家電・電子機器事業/電子デバイス事業/医療事業/ディスプレイ事業
- 住所
- 5300011 大阪府 大阪市北区大深町4番20号グランフロント大阪 タワーA 33階
日東電工株式会社のその他募集職種
- 【東京:リモート】海外営業・マーケティング
- 【愛知】製品開発(半導体用プロセス材/水溶性保護フィルム)
- 【大阪:リモート】コンプライアンス推進(管理職クラス)
- 【三重】製品開発
- 【三重】製品開発(次世代FPC 高精度回路基板)
- 【愛知】技術開発・プロセス設計(プラスチックリサイクル)
- 【広島】レーザープロセス技術開発(全社機能)
- 【広島】知的財産(特許・調査分析)
- 【滋賀】人事総務
- 【三重】製品開発(高速通信用FPC基板)
- 海外営業・マーケティング
- 【大阪:リモート】コンプライアンス推進
- 【広島】プロセス設計
- 【広島】製品開発(光学関連製品用 粘着剤/広島)
- 【広島】製品開発(光学関連製品用 薄膜成膜製品/広島)
- 【広島】製品開発(車載用ディスプレイ用 光学部材/広島)
- 【愛知:リモート】調達(生産設備・関連資材)
- 【三重】製品開発(微細配線技術を用いたスマートフォン向け回路基板)※リーダークラス
- 【三重】設備導入・保全
- 【広島】製品開発
- 【広島】製品開発
- 【愛知】ファシリティ設備更新・営繕
- 【愛知】新生産システム(設計・構築・導入)
- 【愛知】新規安全技術の探索・導入
- 【愛知】機械安全推進(設備安全審査・設備のリスクアセスメント)
- 【愛知】知的財産(特許または調査分析)
- 【愛知】調達(高機能フィルム、石油化学品)
- 【愛知】生産設備導入、改善(新工場立ち上げ)
- 【広島】製品開発(OLEDディスプレイ向け偏光板・光学フィルム)
- 【愛知】化学物質管理業務
- 【愛知】生産設備導入・電気計装業務
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- 【三重】環境安全
- 【三重】生産管理
- 【三重】知的財産
- 【三重:リモート】事業企画
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勤務地による
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
