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株式会社TENTIALの求人情報
- 掲載期間:
- 2026/03/24 ~2026/05/23
更新日:2026年03月27日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】パタンナー(インナーウェア)
- 仕事内容
- 【職務概要】
「コンディショニング」を世の中に実装するため、機能的かつ質の高い構造のウェアパターン設計と、外注パターン会社のハンドリングを主導します。
【職務詳細】
・シーズン製品企画の設計業務主管および遂行(年2回:春夏、秋冬)
・外注パターンの管理および仕様書の作成・管理
・外注パターン会社のハンドリング(指示・進捗管理等)
・企画、設計、縫製関連のミーティング実施
・設計資料の作成
・グレーディングおよびマーキング業務
・社内外のステークホルダーと連携した商品創りの推進
【ミッション】
さらなる事業成長に向け、コンディショニングを実装するための自社設計技術力を強化すべく、パタンナーの内製化を推進することが急務です。社内オペレーション設計や仕組みづくりから深く関わっていただくことを期待しています。
【魅力・やりがい】
・健康課題に真摯に向き合い、人々のコンディショニングをサポートできます。
・0→1の新しい取り組みに数多くチャレンジできる環境です。
・コンディショニングに関する専門的な知見を身につけることができます。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・インナーウェアパターン作成業務経験(6年以上)
・CAD(東レACS クレアコンポ2)でのパターンメーキング作成経験
・PCスキル(特にExcel)
【尚可】
・3DCADによる設計業務経験、ノウハウをお持ちの方
・CAD(東レACS クレアコンポ2)でのグレーディング業務経験
・パターン特許を取得した経験
・海外工場とのコミュニケーションを業務上で経験されたことがある方
・英語(外国語)でのコミュニケーションスキルをお持ちの方
■働き方
業務特性上、週1~3回程度の出社が必要
- 勤務地
- 東京都品川区北品川6-7-29 ガーデングレイス品川御殿山5階
- 勤務時間
- フルフレックス制(コアタイム無し)
- 想定給与
- ■基本給に在宅勤務手当代10,000円~を含む
- 待遇・福利厚生
- ポテンシャルDAY/書籍購入支援制度/自社製品プレゼント制度/社員・家族向け自社製品割引クーポン配布/ウェルカムランチ制度/ウェルネス・アクティビティ応援制度
- 休日・休暇
- 完全週休二日制(土日祝日・年末年始休み)/出産育児・介護休業制度完備/その他各種休暇制度あり/入社時に有給休暇10日付与
会社概要
- 社名
- 株式会社TENTIAL
- 資本金
- 321,260,037(資本準備金含む)円
- 従業員数
- 171名(2025年4月30日時点)
- 事業内容
- 同社は高いWebマーケティング能力とスポーツやカラダに関する豊富な知見・データを活用し、「D2C事業」「メディア事業」の2つの事業を行っています。
- 住所
- 1410001 品川区北品川6-7-29 ガーデンシティ品川御殿山 西館5階
株式会社TENTIALのその他募集職種
- 店長候補
- 店長
- 【東京:リモート】ECサイト運用・保守・QA
- 【東京:リモート】ECモール運営担当者
- 販売スタッフ
- 【東京:リモート】R&D研究担当
- 【東京:リモート】MD(フットウェア)
- 【東京:リモート】MD(寝具)
- 【東京:リモート】MD(スポーツアパレル)
- 【東京:リモート】MD(アパレル)
- 【神奈川:リモート】コンディショニングブランドの直営店店長
- 【神奈川:リモート】コンディショニングブランドの直営店副店長
- 【神奈川:リモート】コンディショニングブランドの直営店店長候補
- 【神奈川:リモート】コンディショニングブランドの直営店販売スタッフ
- 【東京:リモート】ECモール管理・オペレーション担当
- 【東京:リモート】生産管理(アパレル)
- 【東京:リモート】事業戦略データアナリスト
- 【東京:リモート】品質管理(フットウェア)
- 【東京:リモート】社内IDX推進・AI(業務自動化/内製ツール開発)
- 【東京:リモート】コンディショニングプログラムプランナー
- 【東京:リモート】企画開発(コンディショニングブランド)
- 【東京:リモート】システムエンジニア(物流・サプライチェーン関連)
- 【東京:リモート】パタンナー
- 【東京:リモート】アートディレクター
- 【東京:リモート】店舗開発
- 【東京:リモート】企画開発(寝具)
- 【東京:リモート】プロジェクト企画・推進
- 副店長
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