募集要項

募集職種

インフラエンジニア（PM／PL候補）ハイレイヤー

仕事内容

【職務概要】
同社のアウトソーシング部にて、大手SIerを主としたクライアント（金融・文教・官公庁等）のインフラ刷新プロジェクトに携わっていただきます。技術提案から体制構築まで、現場のリーダーとして大きな裁量を持って推進するポジションです。

【職務詳細】
・インフラ刷新（サーバー／ネットワーク／クラウド）の設計・構築
・プリセールス、技術選定、要件整理、提案および折衝業務
・現場メンバー（1～5名）の支援・育成、ナレッジ展開、体制整備
・常駐先との関係構築、増員や後続育成に向けた提案活動
・将来的には委託契約における見積作成や工数調整業務

【キャリアパス・成長環境】
入社後はリーダーとして現場を支えつつ、1～2年でプロジェクトリーダー（PL）やプロジェクトマネージャー（PM）へのステップアップを期待しています。志向性に応じて「課長職（マネジメント）」「技術統括（スペシャリスト）」「プリセールス特化」「採用・育成主導」など、複線的なキャリア形成が可能です。中途入社から短期間で役職へ昇格した実績も豊富にあります。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・サーバー、ネットワーク、またはクラウドの設計・構築経験（目安5年以上）

☆★上記の項目に合わせて下記項目一つでも当てはまる方★☆・顧客折衝、関係構築に主体的に取り組んだ経験
・AWS、Microsoft Azure等のクラウド構築経験
・技術チーム（3名以上）のマネジメントまたはリード経験
・要件定義、プリセールス、見積算出など上流工程の経験
・複数案件を横断的に見た技術統括または案件推進経験

勤務地

東京都

勤務時間

9：00～17：30

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、シフト勤務手当、年末年始待機手当、決算手当、役職手当、管理職手当、リーダー手当、営業手当、住宅手当、リモートワーク手当、家族手当、技術手当、退職金制度、確定拠出年金、財形貯蓄制度、持株会、慶弔見舞金、健康診断 等

休日・休暇

【年間休日126日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、年次有給休暇積立制度、特別休暇、リフレッシュ休暇制度、産前産後休業、育児休業、介護休業、裁判員休暇