募集要項

募集職種

バックオフィスポジションサーチ（総務・労務・法務）

仕事内容

【職務概要】
コーポレート部門のスタッフとして、これまでのご経験やスキル、適性に応じて、労務・総務・法務のいずれかの領域を担当していただきます。担当領域における実務運用を中心に、業務改善や仕組みづくりにも携わっていただきます。

【職務詳細】
■労務業務
　・入退社手続き（異動等に伴う各種手続き）
　・社会保険手続き（取得・喪失、扶養、各種変更等）
　・勤怠管理（システム運用、締め処理、不備確認）等
■総務業務
　・社内備品、設備、ファシリティ等の管理
　・株主総会等の社内外イベントの運営サポート
　・その他、社内の環境整備・庶務業務　等
■法務業務
　・契約書の管理・審査サポート
　・コンプライアンス関連業務のサポート
　・顧問弁護士等の外部専門家との連携サポート　等

【魅力ポイント】
・労務・総務・法務など、特定領域に限定されず、コーポレート部門の幅広い業務経験を積むことができます

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・事業会社における、労務・総務・法務のいずれかの実務経験（目安1年以上）

【尚可】
・労務・総務・法務のうち、複数の実務の経験
・業務フローの構築・改善、システム導入・運用改善の経験
・上場企業またはそれに準ずる企業での実務経験

勤務地

東京都渋谷区 渋谷1-11-8 　渋谷パークプラザ4階

勤務時間

10：00～19：00

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当 交通費支給(上限2万3千円／月)、時間外手当（固定残業超過分を追加支給）、書籍購入手当、保育料補助手当（認可外保育施設利用時）、育児リモートワーク、ベビーシッター券、出産祝い金

休日・休暇

特別休暇、ウェルネス休暇、生理休暇、産前産後休暇等
※事業年度により祝日等の数が変動するため、年間休日が125日に満たない場合は夏季または年末年始などに休日を付与して年間125日とする。