募集要項

募集職種

派遣営業（上級職）

仕事内容

【職務概要】
同社にて人材サービスのコンサルティング営業、および派遣スタッフのフォロー、マネジメントをお任せします。

【職務詳細】
・組織マネジメント　・営業戦略立案　・予算策定　・メンバー育成
■クライアント対応 ・アポイント取得（新規・既存）
・訪問（欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング）
・人材サービスの提案・見積提出
・発注　・契約更新　・派遣コーディネーターへの引継ぎ
■派遣スタッフ対応
・フォロー面談 　・スタッフ出社初日・初顔合わせの同行 　
・職場見学会への同行 など

★業務の特徴
・既存の企業を担当し、派遣社員70～80名の担当をしていただきます。顧客への提案に関しては、企業からニーズをいただく場合もあれば、契約終了したスタッフを新規の企業に売り込んでこちらからニーズを掘り起こす場合もあります。
・新規営業ではテレアポや飛び込みによってニーズの獲得を行い、提案を続けて案件の発注を目指します。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】　　　　
・法人営業経験5年以上※業界不問
・営業マネジメント経験

【尚可】
・人材業界やコールセンター業界での経験がある方
・新規開拓のご経験がある方

勤務地

東京都新宿区西新宿2-1-1　新宿三井ビル33階

勤務時間

9時00分～18時00分

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

各種社会保険完備、交通費支給、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度、資格取得支援制度、社内表彰、結婚祝金、出産祝金、見舞金、弔事金給付 、CareerWEB（公募制社内転職制度） 、社員旅行

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休2日制（土・日・祝日）、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇（1～6月：3日間、7～12月：5日間の有給取得促進制度）　等