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情報提供元:株式会社ワークポート

アウトソーシングビジネス大手企業（社名非公開求人）の求人情報

掲載期間：
2024/03/27 ～2024/05/26

正社員（中途）

【東京：リモート】社内SE（人事システム導入プロジェクト推進）

アウトソーシングビジネス大手企業（社名非公開求人）

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募集要項

募集職種
【東京：リモート】社内SE（人事システム導入プロジェクト推進）
仕事内容
【職務概要】
人事システム導入という全社に関わる大規模プロジェクトの推進をお任せします。
業務構築・システム改修企画から運用へ落とし込みまでの一連を担っていただきます。

【職務詳細】
▼入社後2～3年の主な業務内容
人事責任者、各領域の部署や事業部門、情報システム部門（システム開発子会社含む）、ベンダー様等と連携しながら、全社に関わる人事システムの導入を進めていただきます。お持ちのスキルやエンジニア経験を活かせるポジションをご担当いただく予定です。
・PMやPMのご経験を活かしたい→PMOやそのサポートでプロジェクト推進
・人事業務に精通→業務設計
・COMPANYに精通→仕様統括
・システム側に強い→システム設計

導入完了後は、蓄積した人事データの利活用や、システム企画などの上流に携わり、人事領域におけるDX施策の企画やプロジェクトを推進していただきます。

■働き方：80～90％は在宅勤務を取り入れています。
雇用形態
正社員（中途）
応募資格
【必須】
以下いずれかの経験
・何かしらのパッケージ導入や構築経験、SaaSの導入でも可
・パッケージ製品やSaaSを活用したBPRの経験

【尚可】
・ワークフローシステムに関する業務経験・知見
・COMPANYの導入経験
・規模・領域は問わず業務改革、業務プロセス改善の企画、推進の経験
・業務部門にてITツール等を利用した業務改善の経験
・PL、PM、PMO経験
勤務地
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60ビル
勤務時間
9時00分～17時50分
想定給与
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇・福利厚生
交通費支給（上限月5万円）、社会保険完備、退職金制度（確定拠出年金）、社員持株会制度、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、慶弔見舞金制度、保養所、他
休日・休暇
週休2日制（土日祝）、年末年始休暇（12月30日～1月3日） 、年次有給休暇（初年度10日間）※在籍年数に応じて最高20日／年、慶弔休暇、産前産後休暇制度、育児休業制度　

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