- 情報提供元:

オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社の求人情報
- 掲載期間:
- 2026/05/11 ~2026/07/10
更新日:2026年05月11日
募集要項
- 募集職種
- 【東京:リモート】採用担当
- 仕事内容
- 【職務概要】
同社本社の管理部にて、採用担当業務をメインに人事関連業務を幅広く担当していただきます。
【職務詳細】
■採用(中途)
・人材紹介会社(エージェント)との連携および候補者の対応
・内定者の入社前問い合わせ対応
・内定通知書等の各種書類作成、発送対応
・各部署の面接官に対する教育、研修の実施
■採用(新卒)
・新卒採用の窓口対応、および新卒採用全般のサポート
■その他
・全国の拠点への出張対応(頻度は少なめ)
・人事関連の付随業務
【ミッション】
同社は太陽光発電所や蓄電所の運営・維持管理を内製化しており、組織拡大が続く中で優秀なプロフェッショナル人材の確保が重要です。
自ら手を動かし、主体的に採用業務を回していくことが期待されています。
- 雇用形態
- 正社員(中途)
- 応募資格
- 【必須】
・人事としての実務経験(3年程度)
【尚可】
・新卒採用の対応経験
・従業員数300名規模の企業での勤務経験
・管理職経験(部下マネジメント経験)
- 勤務地
- 東京都江東区木場1-4-12 Daiwaプレイス木場2F
- 勤務時間
- 9時00分~17時30分
- 想定給与
- ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇・福利厚生
- 通勤交通費支給、見舞金、健康診断・人間ドック(上限支給あり)、短時間労働制度、資格奨励制度・資格取得祝い金(対象資格条件あり)、キャリア形成支援、カムバック再雇用制度、復職プログラム、特殊勤務手当、野球観戦
- 休日・休暇
- 【年間休日120日】週休2日制(土・日)、国民の休日、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、育児休業
会社概要
- 社名
- オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社
- 資本金
- 100百万円
- 従業員数
- 116名
- 事業内容
- 再生可能エネルギー関連O&M企業
- 住所
- 1350042 江東区木場1-4-12 名古路木場ビル 2F
オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社のその他募集職種
- 【東京:リモート】経理・総務
- 【東京:リモート】第2種電気主任技術者
- 【東京:リモート】営業
- 【福井】太陽光発電所技術者・電気管理技術者
- 【新潟】第3種電気主任技術者
- 【静岡】第3種電気主任技術者※静岡県西部
- 【静岡】第3種電気主任技術者
- 【福島】第3種電気主任技術者(県南エリア)
- 【福島】第2種電気主任技術者(蓄電所選任)
- 【山形】第2種電気主任技術者(蓄電所選任)
- 【福島】第3種電気主任技術者
- 【三重:リモート】第3種電気主任技術者
- 【宮城】第3種電気主任技術者(発電所の運営・維持管理)
- 【大分】第3種電気主任技術者(中津市・宇佐市)
- 【北海道】電気主任技術者(上磯郡知内)
- 【広島】発電所運営管理業務
- 【茨城】電気主任技術者(鉾田市)
- 【愛知:リモート】発電所運営・維持管理
- 【滋賀】第二種電気主任技術者
- 【茨城】第三種電気主任技術者(県南エリア)
- 【茨城】第3種電気主任技術者(県西エリア)
- 【栃木】太陽光発電所技術者(運営・保守管理)
- 【和歌山】第二種電気主任技術者
- 【茨城】第2種電気主任技術者(鹿嶋)
- 【熊本】第3種電気主任技術者
- 【東京:リモート】メガソーラーの施工管理
- 【東京:リモート】施工管理(エネルギー施設)
- 【栃木】第3種電気主任技術者
- 【佐賀】第3種電気主任技術者(唐津市・武雄市)
- 【北海道】第2種電気主任技術者
- 【福岡】第3種電気主任技術者
- 【三重:リモート】第2種電気主任技術者
- 【埼玉:リモート】第3種電気主任技術者
- 【栃木】太陽光発電所技術者
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※年齢、経験、能力を考慮の上優遇します
