募集要項

募集職種

アウトソーシング運用担当（ビジネスプロセス設計課）

仕事内容

【職務概要】
同社の業務効率化やコア業務への集中を目的として、さまざまな業務を外部のアウトソーシング先（BPOベンダー等）に委託する際の業務設計や、委託後の運用・マネジメントを一貫して担当します。

【職務詳細】
・新規アウトソーシング業務の設計、立ち上げ（業務フローの策定、手順書の作成やレビュー、KPI設定など）
・アウトソーシング先（BPOベンダー等）との折衝や契約管理
・業務移管プロジェクトの推進（スケジュール管理、関係部署との調整）
・業務開始後の運用管理（進捗／品質／コストのモニタリング、課題抽出／改善提案）
・定期的な業務レビュー／レポーティング
・社内関係者との連携／調整

【ポジションの魅力】
・業務改善やDX推進の最前線で、裁量を持ってプロジェクトをリードできます。
・部門横断で多様なメンバーと協働し、幅広い業務領域を経験できます。
・デジタル技術や業務改革の知見を深め、キャリアアップにつなげられます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションできるスキル
・業務フローや手順書の作成経験
・プロジェクト推進や進捗管理の経験
・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint）
・ビジネスレベルの英語力

【尚可】
・BPOやアウトソーシング業務の設計／運用経験
・業務改善やプロセス最適化の経験
・契約管理やベンダーマネジメントの経験

※業務等の都合により関係会社への異動・出向を命じることがあります。（期間の定めなし）

勤務地

東京都世田谷区玉川2-21-1　二子玉川ライズ・オフィス 13F

勤務時間

フレックスタイム制（標準労働時間9：00～17：30）
※毎週月曜は朝会があるため8：00～16：30が標準労働時間

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当／時間外手当／休日勤務手当／退職金制度／ストックオプション制度／朝・昼・夜の3食 社員食堂無料／出産・育児・介護に関する制度・サポート／指定スポーツクラブ利用補助／テーマパーク補助券／宿泊施設補助／Wi-Fiルーター支給／フォローアップ研修／各種割引クーポン利用

休日・休暇

【年間休日123日】完全週休二日制（土曜日・日曜日・祝日）／夏季休暇（3日間）／冬季休暇（12月30日～1月3日）／年次有給休暇／特別休暇（慶弔休暇）／産前産後休業／母性健康管理に関する措置にともなう休暇／生理休暇／育児休業／介護休業