募集要項

募集職種

【静岡：リモート】社会貢献・渉外活動担当

仕事内容

【職務概要】
同社における社会貢献・渉外活動の企画立案から実行・運営、および地域社会や自治体との連携対応全般を担当します。

【職務詳細】
・同社の社会貢献・渉外活動の企画立案～実行・運営（年間主担当イベント2～3件）
・社外団体の事務局業務（計画立案、運営調整、報告業務等）
・自治体や地域団体へのヒアリング・折衝、地域課題の抽出と同社リソースを活用した解決策の立案
・社内関係部門（全社関連部門、総務、工場工務など）との調整・協働、社内承認取得
・イベント実施に伴う社内ボランティア等の調整・推進、関係者との関係構築

【キャリアプラン】
・入社～3年目
- 社会貢献・渉外活動の企画運営スキル、事務局運営・関係者調整力を習得
- 資料作成・プレゼン能力を磨き、社内承認を得る力を獲得
・3年目以降
- 大規模イベントや横断的プロジェクトの主担当としてリード
- 企画力・発信力を活かし、総務や工場工務など他部門へ展開可能
- 将来的にグループ内リーダー職や渉外・広報領域の上位職へのキャリアパス

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
・基本的なPCスキル（Excel、PowerPointでの資料作成・集計が可能なこと）

【尚可】
・メーカーでの勤務経験
・民間企業での社会貢献／地域渉外／CSR関連業務の経験
・社内外イベントの企画・運営経験
・関係者調整や事務局運営の実務経験
・プレゼンテーションや外部折衝の経験

勤務地

静岡県湖西市岡崎20番地、または静岡県湖西市境宿555番地、または静岡県湖西市新居町内山浜名湖西岸土地区画整理事業2-187街区

勤務時間

8時30分～17時15分　（所定労働時間8時間）※フレックスタイム制

想定給与

※年収は、残業時間（30時間／月）と賞与を含めて算出した金額

待遇・福利厚生

・財形貯蓄制度　・産前・産後育児休暇制度（実績あり）・育児短時間勤務※小学校1年生終了まで適用可能　・退職金制度　※パナソニックグループ確定拠出年金に加入　・社員持株会トヨタ自動車株 購入可能　・総合保険トヨタグループ総合保険 加入可能　・新幹線通勤費補助制度（支給条件による）等

休日・休暇

【年間休日121日】・週休2日制（原則　土曜日・日曜日）・長期休暇（ＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇）各9～11日程度・有給休暇　22日～26日（初年度は入社月に応じ付与、2年目以降毎年4月1日に26日付与）・その他　 産前産後休暇・育児休業・介護休業・裁判員特別休暇 等