募集要項

募集職種

物件開発担当（分譲マンション・アセット開発）

仕事内容

【職務概要】
分譲マンション・アセット開発向け事業用地、既築の収益物件の仕入れ業務を担当いただきます。
元が電機メーカーということもあり、良い意味で一般的なディベロッパーや不動産会社と異なる雰囲気があり、入社を決められる方、長期就業される方が多いです。

【職務詳細】
■仕入れの対象物件
　分譲マンション、賃貸住宅、ホテル、オフィスビル、商業施設、物流倉庫、更地等
■物件種別
　分譲マンション用地やアセット（収益物件）用地・既築案件、
　その他複合的な開発用地含む
■物件規模
　数十戸から数百戸クラスまで（取引額として、数億～数十億円程度）

物件情報の取得から売買契約締結までの調査・交渉・進行管理いただきます。
既存・新規ルートからの物件情報収集し、売買契約後は事業推進部門へ引継ぎ。（一部案件は企画～引渡しまで一貫担当）
物件取得後は、マーケット、近隣、行政などの各種調査、プラン・収支試算の検討し、売主、仲介との交渉、社内決裁取得に向けた稟議書・会議資料作成をします。
社内承認後の売買契約締結と引継ぎ業務まで担当いただきます。

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
　●法人不動産仲介業務経験がある方
　●宅地建物取引士

【歓迎】
　◎土地・建物・証券化商品取引（仕入）実務の経験

===★おすすめポイント★======
「健康経営優良法人2026」に選出、年間休日127日！
普段から労使間で仕事環境向上に向けて話し合いの場を設けており、安心して働き続けられるための取り組みが継続して行われています。コンプライアンスを無視した強引な目標設定やプレッシャーはありません。
同社は大手電機メーカーグループの一員として、より健康的に長年安心して働いて頂けるよう、積極的に働き方改革に取り組んでいます。
また、労働組合活動も活発で、労使が協力して労働環境の整備改善に努めています。
住宅事業に加え、スマートシティ、マンション開発など多角的に事業展開しており、今後の成長や事業展開を楽しみながら就業できます！

勤務地

東京都新宿区西新宿２丁目３−１

勤務時間

9時00分～17時45分（フレックスタイム制導入あり）

想定給与

■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇・福利厚生

通勤手当／家族手当／住宅手当／退職金・年金制度／財産形成支援／両立支援（育児・介護）／ファイナンシャル／日常生活・スポーツ／自己啓発支援／旅行サービス／健康維持支援／社員割引制度／パナソニック健康保険組合／社宅制度

休日・休暇

【休日】127日：週休2日制（土日祝）、夏季（10日）、年末年始（9日）、その他【休暇】有給休暇（最高付与日数25日）※有給は入社時に発生、入社月で変更