募集要項

募集職種

社宅代行サービス事務担当

仕事内容

＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆WLB：所定労働7時間45分／年休120日／土日祝休み／労務管理◎
◆事業安定：東証プライム上場グループ／国内シェアトップクラス
◆福利厚生：福利厚生倶楽部加入（レジャー施設、飲食店利用、保育補助など）
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【業務内容】
社宅代行業界トップクラスの実績とノウハウを活かし新規開発した、新たな法人向け社宅管理サービスのオペレーション業務を担っていただくメンバーを募集します。
法人向け社宅管理サービスは、顧客法人が借上社宅を借りる際に発生する、様々なオペレーション業務を同社が法人に代わりに遂行することで、法人やそこで働く社員の大変さ（業務負荷）を削減することができるサービスです。
ルーティン業務を正確・丁寧に進めるだけではなく、従来の業務プロセスのフロー再設計や改善、効率化も推進していただきます。

【業務詳細】
Webシステム・Excel等を使用した賃貸借契約手続きの代行業務全般（100%内勤）
　・人事担当者様や取引先企業の従業員様からの問合せ対応
　・物件探し／引越し手配
　・新規契約／更新／解約手続き
　・年次業務／有事対応
　・経理部との連携　など

雇用形態

正社員（中途）

応募資格

【必須】
　・不動産賃貸仲介会社でのご経験　・賃貸管理会社でのご経験
　・社宅管理代行会社でのご経験　　・社宅担当のご経験（例：人事・総務）

【歓迎】
　・銀行で不動産に携わった方・自治体で土地／建物の管理をしていたなど
　・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士
　・新規事業立ち上げなどに携わったご経験
　・RPAやノーコードアプリ等を活用した業務DX化の知識／経験

〈こんな方に向いています！〉
・業務遂行を通じて知見を広げること・スキルを向上させることに興味がある方
・現状維持ではなく、新しい取り組み、新しいやり方に挑戦することを楽しめる方
・新しい施策に対応して業務フローを見直し、新しい施策と運用の整備が出来る方

勤務地

東京都新宿区新宿4丁目2番18号　新宿光風ビル7F

勤務時間

8：45～17：30（実働7時間45分）

想定給与

■その他固定手当／月：50,000円を含む

待遇・福利厚生

交通費支給、資格手当（宅建、賃貸不動産経営管理士など）、福利厚生倶楽部会員（各種施設やサービス優遇）、確定拠出年金制度・退職金前払い制度（選択制）、従業員持株会、四半期表彰制度、グループ内公募制度、グローバル人材育成支援制度

休日・休暇

【年間休日120日】週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇